866 ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO PL
Descrição da oferta de emprego
• Formação Superior completa em Administração, Psicologia, Pedagogia, Gestão de Recursos Humanos ou área correlata;
• Sólida experiência em programas de treinamento, com elaboração de materiais, condução de treinamentos para diversos públicos e elaboração de indicadores;
• Vivência em utilização de plataforma Universidade Corporativa;
• Domínio do Pacote Office com ênfase em Excel e Powerpoint;
• Experiência em ministrar treinamentos;
• Excelente relacionamento interpessoal;
• Boa comunicação oral e escrita;
• Organização.
Atividades:
• Desenhar e aplicar os indicadores e processos de treinamento e desenvolvimento;
• Gestão e condução dos indicadores e KPI 's da área de treinamento;
• Planejar sessões de treinamento: Agendar datas, locais e recursos necessários para conduzir treinamentos;
• Acompanhar o progresso: Manter registros de treinamento e garantir que os funcionários estejam progredindo em suas habilidades;
• Criar e monitorar as trilhas de capacitação interna e acessos à plataforma de treinamento e desenvolvimento, apoiando novas demandas das áreas e incentivando o engajamento dos colaboradores na plataforma;
• Consolidar as informações da área para auditorias externas;
• Conduzir a gestão da plataforma de e-learning (Universidade Corporativa), atualizando os conteúdos e divulgando informações sobre os treinamentos disponíveis;
• Identificar as necessidades de treinamento, fazer o planejamento e implementar os programas que atendam às necessidades do Grupo;
• Desenhar e facilitar o programa de onboarding;
• Administrar e negociar contratos com fornecedores de treinamento, buscando qualidade e otimização de recursos;
• Monitorar as trilhas de aprendizagem online/offline identificando oportunidades de melhoria;
• Acompanhar processo de avaliação de desempenho visando o engajamento das áreas;
• Acompanhar os planos de desenvolvimento individuais da liderança em conexão com demais processos internos;
• Apoiar e orientar processos de mudanças e transformações, e promover o fortalecimento da cultura organizacional;
• Formar parcerias com as diversas áreas para a execução das Estratégias organizacionais, buscando continuamente melhoria nos resultados;
• Atuar de acordo com as melhores práticas sob a visão da ética e boa conduta organizacional.Local de trabalho: Curitiba, PRRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e DesenvolvimentoNível hierárquico: Analista
Detalhes da oferta
- A PRIORI EXCELÊNCIA EM RECURSOS HUMANOS
- Indeterminado
- 28/02/2024
- 28/05/2024
Sua experiência como engenheiro de software e profundo entendimento do ciclo de vida de desenvolvimento serão essenciais... a data disponível é 1 de maio de 2024 a 30 de abril de 2025... você terá um papel crucial conectando conhecimento técnico e desenvolvimento de negócios, impulsionando o crescimento......
Teste em ambientes de desenvolvimento e homologação... sustentação de sistemas de produção... elaboração de documentos de caso de uso, planos de testes... elaboração de documentações de gmud... elaboração de scripts para atualização/manutenção de dados em pl/sql... homologação/acompanhamento de atualizações......
Período de realização do intercâmbio: 2 de fevereiro de 2024 - 2 de fevereiro de 2025... desenvolvimento de código com base em requisitos de tecnologias front-end ou back-end (com base em treinamento ou experiência anterior) 2... execução de testes manuais ou automatizados de acordo com a necessidade......
Conhecimento em metodologias ágeis e práticas de desenvolvimento de software; possuir um sólido background em desenvolvimento de produtos digitais, arquitetura de software e experiência com tecnologias como... net, python e js (react)... ser responsável por liderar e incentivar o desenvolvimento contínuo......
E será super legal se você tiver: experiência com implantação da área de pessoas e cultura... qual será o seu desafio? elaborar documentos, apresentações, planilhas a partir de modelos e orientações; propor e conduzir programas, projetos e ações que com foco na experiência do colaborador, relacionados......
Além disso, a empresa é estável e possibilita grandes chances de desenvolvimento profissional... requisitos do trabalho superior completo em administração, ciências contábeis ou engenharias; experiência com gestão de custos e orçamentos anuais; experiência em controladoria (custos e orçamentos); conhecimento......
Outros dados de posição benefícios: trabalhamos com banco de horas horário flexível plano de saúde integral pago pela empresa vale transporte vale alimentação ou refeição convênios com farmácia espaço para almoço treinamento e desenvolvimento de carreira nosso clima é super agradável, aqui temos uma......
Além disso, a empresa é estável e possibilita grandes chances de desenvolvimento profissional... analista fiscal e contábil - itacorubi - florianópolis onde você vai trabalhar? em uma empresa que há 45 anos atua na construção civil no estado de sc e tem expandido suas operações nos últimos 12 anos para......
Será responsável por: modelagem de dados, análise 360º criação de relatórios customização de dashboards em power bi otimização de rotas tracking de kpi’s participação em reuniões (criação de apresentações) apuração de campanhas de incentivos suporte e treinamento ao time do app utilizado em campo abertura......
Atribuições: - realizar o planejamento estratégico de marketing nas plataformas digitais do grupo; - produção (filmagem e edição) de reels para mídias sociais; - criação e gerenciamento de conteúdo; - elaboração de textos e multimídia para as redes sociais; - participar da criação de campanhas e gerar......
