GERENTE DE RH
Descrição da oferta de emprego
Administrar pessoal e plano de cargos e salários; promover ações de treinamento e de desenvolvimento de pessoal.
Efetuar processo de recrutamento e de seleção, gerar plano de benefícios e promover ações de qualidade de vida e assistência aos empregados.
Administrar relações de trabalho e coordenar sistemas de avaliação de desempenho.
Requisitos.
Experiência na área Experiência com RH empresarial Desejável.
Formação em Recursos Humanos ou áreas correlatas Responsabilidades.
Gerenciar processos de recrutamento e seleção; Solucionar intercorrências entre liderança, colaboradores e outras; Responsável por admissões, férias, integração, rescisão, afastamentos e período de experiência; Gerenciamento de cartão ponto; Gerenciamento de exames médicos; Acompanhamento de colaboradores; Desenvolvimento de colaboradores; Processos de criação, detalhamento de cargos; Etc Benefícios.
R$ + VT + Plano de Saúde
Detalhes da oferta
- Indeterminado
- 18/04/2024
- 17/07/2024
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