IAM STRATEGIC PLANNING SPECIALIST FOR BRAZIL

Descripción de Puesto * & nbsp; Desarrolla y comunica pronósticos e informes de ventas entre equipos.
* & nbsp; Respalda y revisa los requisitos y resultados de informes del proyecto.
* Realiza análisis para examinar las tácticas y operaciones de ventas actuales dentro de la empresa.
y / o operaciones de marketing.
* & nbsp; Construye y gestiona relaciones tanto interna como externamente, es decir; Marketing, Ventas, Legal, Agencias, socios GM, etc.
* & nbsp; Realiza otras tareas relacionadas según lo asignado.
& Nbsp; Descripción de Puesto Adicional REQUIRED EDUCATION & EXPERTISE Bachelor’s degree required in business administration, economics, science, engineering or related fields Proficiency in English - intermediary Relevant prior business experience (e.
., sales, sales admin, marketing, product management, pricing, operations and/or supply chain, data analytics) preferred KNOWLEDGE, SKILLS AND EXPERIENCE.
Experience on aftersales automotive segment (desirable, not mandatory) Initiative and good interpersonal relationship Strong analytical skills, strategic and data-driven mindset Manage execution of strategy through and with others Strong financial focus and acumen to drive profitable choices Ability to lead multidisciplinary and international teams Good communication skills Commercial mindset (customer centric) KEY COMPETENCIES.
Customer focus Dealing with ambiguity Innovation Management Organizational agility Integrity and Trust Learning on the fly Action & results oriented Political Savvy Acerca de GM Nuestro objetivo es tener un mundo sin colisiones, sin emisiones y sin congestiones, y aceptamos la responsabilidad de liderar el cambio que haga que nuestro mundo sea mejor, más seguro y más equitativo para todos.
¿Por qué unirse a nosotros? Aspiramos a ser la empresa más inclusiva del mundo.
Creemos que todos debemos tomar decisiones cada día (de manera individual y colectiva) para conducir a un cambio significativo por medio de nuestras palabras, nuestras acciones y nuestra cultura.
Nuestra filosofía de \"trabajar adecuadamente\" respalda nuestras bases de inclusión y proporciona a los empleados la flexibilidad de trabajar en donde puedan tener la mayor influencia para lograr nuestros objetivos, dependientes de las necesidades de sus funciones.
Día a día, queremos que todos los empleados, sin importar sus entornos, etnias, preferencias o ubicaciones, sientan que son integrantes del equipo de General Motors.
Información sobre Diversidad General Motors está comprometido a ser un lugar de trabajo que no solo esté libre de discriminación, sino que fomente genuinamente la inclusión y la pertenencia.
Creemos firmemente que la diversidad de la fuerza laboral crea un entorno en el que nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes.
Entendemos y adoptamos la variedad a través de la cual las personas obtienen experiencias, ya sea a través de oportunidades profesionales, personales, educativas o de voluntariado.
Alentamos a los candidatos interesados a revisar las responsabilidades y requisitos clave para aplicar a cualquier puesto que coincida con sus habilidades y capacidades.
We are leading the change to make our world better, safer and more equitable for all through our actions and how we behave.
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Our Company Our Culture How we hire Our diverse team of employees bring their collective passion for engineering, technology and design to deliver on our vision of a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion.
We are looking for adventure-seekers and imaginative thought leaders to help us transform mobility.
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