PRODUCT OWNER

Formação Superior em Administração, Tecnologia da Informação ou na área de negócio do produto;Experiência comprovada como Product Owner em produto de software;Sólido conhecimento no negócio da solução (Folha de pagamento);Garantir contínua evolução e aperfeiçoamento do produto, definindo as prioridades a serem executadas, se certificando da eficácia das novas funcionalidades, a fim obter o melhor retorno para clientes e empresa;Criar, gerenciar e monitorar constantemente métricas que sirvam para medir o resultado de suas ações e embasar suas proposições nas reuniões de tomada de decisão;Capacidade de mensurar o impacto que possíveis ações no produto podem causar às demais áreas da empresa;Conhecimento dos fundamentos técnicos de segurança de dados e integração de sistemas;Desenvoltura para acompanhar a área comercial na prospecção de clientes mais complexos; Pontos importantes:- Diagnóstico e análise da complexidade das necessidades dos clientes.- Entender, criticar, questionar e mapear processos de negócio do cliente.- Levantar requisitos funcionais e não funcionais do sistema para definir as funcionalidades do produto.- Definir a complexidade dos requisitos de negócio.- Mapear e descrever atores e casos de uso do sistema.- Definição e planejamento das demandas.- Priorizar as funcionalidades de acordo com as demandas/relevância.- Definir quais melhorias deverão ser feitas, utilizando informações do feedback do cliente.- Garantir que o Backlog do Produto seja visível, transparente e claro para todos.- Decidir a data de liberação e conteúdo do Release em parceria com o PM.- Coordenar as reuniões de planejamento.- Avaliação dos impactos no produto decorrentes de mudanças realizadas ou pretendidas.- Apresentar ao cliente, em parceria com o desenvolvimento, os incrementos realizados na solução, para obtenção de feedback.- Monitorar o impacto das ações no produto para os setores relacionados.- Acompanhar e analisar os indicadores de resultados de melhorias nas soluções para atestar sua eficácia e/ou fundamentar novas proposições.- Interação e parceria com outras áreas para aperfeiçoamento e melhoria do produto.- Dar suporte e instrumentalizar o desenvolvimento quanto à área de domínio (negócio).- Interagir de forma proativa com as lideranças e cargos técnicos das áreas afins, mantendo uma comunicação fluída e em linha com as expectativas de ações para melhoria da solução.- Subsidiar a área de Marketing com informações relevantes para a divulgação da solução e suas melhorias.- Acompanhar a área comercial nos prospectos mais complexos.- Produção de conhecimento atualizado sobre o produto.- Manter atualizadas, sobre novas versões e funcionalidades, as franquias, as áreas e os profissionais envolvidos na divulgação, venda, implantação e suporte do produto.- Atualização sobre novidades do mercado (legislação e concorrentes).- Estudar a concorrência, identificando seus pontos fortes e fracos, bem como os possíveis movimentos que possam representar ameaças à competitividade das nossas soluções.- Manter-se atento às novidades na legislação que impactam a solução, a fim de propor as ações necessárias para o alinhamento.- Gestão, desenvolvimento e capacitação do time.- Fomentar a capacitação técnica do time, sugerindo treinamentos, estudos, provendo constantemente um ambiente propício à evolução deste.- Garantir que os integrantes do time tenham conhecimento dos requisitos e prioridades do Product Backlog, expressando-o de forma clara e objetiva a todos.- Realizar semanalmente reuniões de acompanhamento e orientação (1.
).- Controlar o ponto do time (acompanhamento de registro, faltas, atestados, realização de HE e uso do Banco de Horas).- Planejar os períodos aquisitivos de férias do time e acompanhar a execução.- Selecionar novos talentos, treinando, monitorando a rotina de capacitação e dando feedback sobre a sua evolução, a fim de que estejam plenamente seguros e aptos ao trabalho.- Avaliar o desempenho do time e dar feedback, conforme a metodologia adotada pela empresa.- Realizar outras atividades compatíveis com o cargo, conforme a necessidade da empresa.