SUPERVISOR DE TRADE MARKETING

- Dominar ações e informações externas para prestar auxílio aos promotores no dia a dia;
- É necessário que acompanhe a performance dos promotores designados, saber qual é o nível da operação e compreender que, às vezes, é preciso motivar e entender a situação dos colegas de trabalho para garantir melhor execução em campo;
- Deve também estar atento as ações e produtos da concorrência;
- Execução da loja perfeita dando suporte à equipe de promotores e vendedores;
- Identificar oportunidades de melhorias;
- Enviar relatórios e indicadores para o backoffice;
- Implementação e distribuição de materiais de merchandising para o time;
- Conhecimento detalhado de todas as ações em campo;
- Boa apresentação verbal e escrita, conhecimento de produto para realizar apresentações;
- Trabalhar o relacionamento com Gerentes e vendedores dos PDVs atendidos;
- Acompanhar e auditar o trabalho do promotores (Garantir que promotores façam login e estejam no PDV );
- Envio de agenda semanal;
- Alteração ou sugestões de atendimento devem ser preenchidas na planilha de roteiro para validação junto ao time comercial;
- Fazer interface com o coordenação de Trade Mkt. para as atingimento das metas do projeto;
- Acompanhar alertas da sua equipe de campo nas ferramentas disponibilizadas pela WORK;
- Responsável por acompanhar e orientar o promotor no PDV sempre que necessário;
- Buscar oportunidades nos PDVs para melhorar exposição do portfólio do cliente e sinalizar ao time de gestão;
- Participar da seleção de funcionários - Contratações de promotores;
- Analisar relatório de produtividade e gerenciamento da sua equipe e reportar ao coordenador com o feedback qualitativo;
- Realizar interface de informações gestão/promotores sobre ações pontuais (atividades/mecânicas/coletas);
- Participar das reuniões programadas (Cliente + Promotores + gestão projeto);
- Realizar o treinamento ao time de sua responsabilidade, sobre a estratégia do negócio e execução como um todo;
- Realizar visitas ao time de sua responsabilidade, de acordo com a agenda e periodicidade parametrizada.Número de vagas: 5Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Comercial, Vendas - Demonstrador / PromotorNível hierárquico: SupervisorVALORIZADOTempo de experiência: Entre 5 e 10 anos