ANALISTA DE COMPRAS SR - INDIRETOS

Nós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais.
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Apresentação da área A área de Compras Indiretas da Yara está em uma jornada de transformação rumo a um desempenho de classe mundial.
Com foco em atuar como parceiro estratégico dos clientes internos e stakeholders, buscamos gerar valor sustentável e mitigar riscos ao negócio e a sociedade.
Por meio da nossa estratégia de Compras, atuamos de forma integrada promovendo parcerias sólidas entre todas as partes envolvidas, aprimorando nossos resultados e formas de trabalho.
Com a incorporação de ferramentas digitais e inovação para fortalecer a segurança de fornecimento, qualidade, serviço e impacto, contribuímos diretamente para os resultados financeiros e as metas de sustentabilidade da Yara.
A organização de Compras Indiretas é responsável por um amplo escopo de compras, incluindo serviços profissionais, tecnologia da informação, logística, manutenção, embalagens, MRO, serviços técnicos e equipamentos, bem como pela governança desses processos.
Descrição da posição | Responsabilidades Apoiar o desenvolvimento e execução dos processos e projetos da categoria de Serviços de Manutenção (ex..
contratos, acordos rotineiros, paradas programadas, capex e outras demandas de serviços); Impulsionar as melhores estratégias de sourcing para atender às necessidades da Yara, aproveitando insights de mercado, análises de dados e conhecimento interno; Liderar e apoiar projetos de Serviços de Manutenção da Yara, sendo a referência comercial entre stakeholders; Atuar na gestão de desempenho de fornecedores e melhoria contínua; Trabalhar de forma transversal com stakeholders para alinhar expectativas, impulsionar e desenvolver iniciativas de criação de valor ao negócio; Implementar e disseminar os resultados das iniciativas; Planejar, negociar e efetivar os processos de compra para indiretos (materiais, bens e serviços) necessários para as unidades, alinhado com as estratégias da categoria com o objetivo de garantir resultados de alta performance aos processos da organização; Realizar a gestão das carteiras de compras, enviar solicitação de cotação para o mercado, elaborar mapa comparativo das cotações, solicitação e análise do parecer técnico dos requisitantes, emissão dos pedidos de compras e contratos, assim como eventuais correções necessárias; Acompanhar e atualizar processos de compras junto a fornecedores e clientes internos, visando garantir a segurança da operação e entregas necessárias; Gerir, negociar e formalizar contratos, assim como a tratativa de aditivos, pleitos, reajustes, distratos e notificações, garantindo as adequadas aderências as diretrizes de custos e compliance da empresa; Atuar como líder técnico na condução dos projetos das categorias; Analisar e criticar indicadores para melhoria de desempenho; Contribuir ativamente com projetos para melhoria operacional e financeira da empresa; Perfil | Formação e conhecimentos Espírito de colaboração, protagonismo, curiosidade, senso de dono e respeito às diferenças; Graduação Superior completa em Administração, Economia ou afins; Experiência relevante em Compras e Supply Chain; Conhecimento de SAP/ERP; Experiência com projetos de engenharia e manutenção (responsável comercial/compras); Conhecimento avançado em Excel; Gestão de Indicadores (Ex.
Dashboard, Power BI, Portais Eletrônicos de Compras, CLM); Conhecimento Acordos Jurídicos; Conhecimento em Tributos Indiretos (ST, Red.
Base, ICMS, IPI, LC 116), negociações envolvendo benefícios fiscais (Crédito ICMS, outras operações tributárias); Conhecimentos em Matemática Financeira; Vivência em ferramentas de compras, negociação, TCO e Strategic Sourcing; Experiência em Gestão dos fornecedores, CRM (método), negociações grandes contratos, projetos, importações, análise Make or Buy; Experiência e conhecimento de mercado em serviços de manutenção (ex..
acordos rotineiros, paradas programadas, capex); Inglês avançado; Informações de contato Talent Acquisition.
AVISO IMPORTANTE.
AVISO IMPORTANTE.
Todas as oportunidades de carreira na Yara são conduzidas exclusivamente pela equipe de recrutamento da Yara Brasil.
Os e-mails dos nossos recrutadores sempre terminam com o domínio @yara.
om.
Além disso, nunca solicitamos qualquer tipo de pagamento, investimento ou custeio de cursos como condição para participação em nossos processos seletivos.
Conhecimento cultivado com diversidade A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos.
Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento.
Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.
Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes.
Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho.
Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.