ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Descrição da oferta de emprego
• Conduzir processos de recrutamento e seleção para diferentes áreas da indústria, alinhando as necessidades dos gestores e da organização.
• Publicar vagas em diversos canais de recrutamento (sites especializados, redes sociais, entre outros).
• Triagem de currículos e entrevistas (presenciais e por vídeo).
• Realizar dinâmicas de grupo e testes técnicos, quando necessário.
• Acompanhar todo o ciclo de seleção, incluindo o feedback aos candidatos e fechamento de vagas.
• Apoiar nas estratégias de retenção e integração dos novos colaboradores.
• Manter atualizada a base de dados de candidatos e apoiar na construção de uma "pipeline" de talentos.
• Elaborar relatórios de indicadores de recrutamento e seleção.
• Auxiliar no processo de integração e onboarding dos novos funcionários.
Requisitos:
• Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em recrutamento e seleção, preferencialmente em ambientes industriais ou de grande porte.
• Conhecimento em processos seletivos, entrevistas por competências e dinâmica de grupos.
• Habilidade para trabalhar com prazos e demandas simultâneas.
• Excelente comunicação, relacionamento interpessoal e capacidade de negociação.
• Familiaridade com ferramentas de recrutamento online e sistemas de gestão de pessoas.
• Desejável experiência em indústrias de alimentos ou panificação.
Competências Desejáveis:
• Habilidade analítica e capacidade de resolução de problemas.
• Organização, proatividade e bom relacionamento interpessoal..
Benefícios:
• Assistência odontológica.
• Alimentação no local.
• Entrega de pão conforme cronograma da empresa.
• Seguro de vida.
• Vale combustível.
Observações:
• A indústria de panificação oferece um ambiente dinâmico e oportunidades de crescimento profissional.
• A entrega de pão conforme o cronograma da empresa é um benefício adicional, proporcionando acesso ao produto de forma regular.Local de trabalho: João Pessoa, PBRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
Detalhes da oferta
- Confidencial
- Indeterminado
- 10/07/2025
- 06/01/2026
Realizar pesquisas de clima organizacional e propor ações para melhorar o ambiente de trabalho e a satisfação dos colaboradores... promover ações de endomarketing e eventos internos, visando fortalecer a cultura organizacional e o engajamento dos colaboradores... formação: superior completo e especialização......
Realizar pesquisas de clima organizacional e propor ações para melhorar o ambiente de trabalho e a satisfação dos colaboradores... promover ações de endomarketing e eventos internos, visando fortalecer a cultura organizacional e o engajamento dos colaboradores... formação: superior completo e especialização......
Formação: ensino superior completo ou cursando administração, recursos humanos ou áreas correlatas... responsável por toda rotina do recursos humanos e departamento pessoal da empresa... conhecimento em rh, e-social, pacote office e ser uma pessoa discreta... fechamento de folha de pagamento, conferência......
Requisitos do trabalho graduando em gestão de recursos humanos ou áreas afins... responsável por realizar contato com candidatos, processo seletivo, admissão e desligamento de funcionários, treinamento de integração, organização de documentos, organização e realização de treinamentos comportamentais......
Escolaridade: superior completo e especialização na área a fins... projetar, gerar e distribuir consultas, relatórios e resumos estatísticos relacionados a métricas de rh para a gestão local... responsável por todos os subsistemas de rh, inclusive dp... supervisionar as rotinas de departamento pessoal......
Legal compliance expertise: maintain an in-depth understanding of legal requirements to mitigate risks, collaborating with the legal department as needed for compliance assurance... excellent organizational skills and attention to detail... ability to thoroughly understand the organization's hierarchy......
Nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento, você será responsável por: gerenciar o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissão, treinamento, desenvolvimento......
Analista de produto e marketing – indústria de materiais de escrita e artes a pan consultoria em rh está recrutando um(a) analista de produto e marketing para uma renomada empresa em indaiatuba, líder no segmento de materiais de escrita, papelaria e artigos para artes... experiência prévia em marketing......
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