ANALISTA DE RH
Descrição da oferta de emprego
Principais responsabilidades
• Realizar processos seletivos de ponta a ponta, desde o alinhamento do perfil até a contratação do candidato
• Criar estratégias de recrutamento eficazes e inovadoras para atrair candidatos qualificados
• Identificar e utilizar as melhores plataformas e canais de recrutamento, incluindo redes sociais, feiras de emprego e parcerias
• Conduzir entrevistas presenciais ou por vídeo para identificar candidatos promissores
• Manter e atualizar banco de dados de candidatos, para futuras oportunidades
• Analisar e relatar métricas de recrutamento e seleção, propondo melhorias para os processos
• Atuar como parceiro junto as áreas operacionais, no desenvolvimento de soluções que atendam às necessidades da empresa
• Influenciar a liderança para uma efetiva atuação enquanto líder e agente de mudança
• Apoiar iniciativas de cultura organizacional, relações no trabalho, fortalecimento da cultura, e auxiliar na construção e implementação de projetos corporativos relacionados a área de gestão de pessoas
Requisitos técnicos
• Formação superior completa em Gestão de RH, Psicologia ou Administração e Conhecimento em todos os subsistemas de RH
• Conhecimento intermediário do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Disponibilidade para atuar em regime total presencial e residir em Alvorada/TO
Perfil comportamental
• Proatividade
• Resiliência
• Capacidade de trabalhar com autonomia e em ambiente dinâmicoLocal de trabalho: Alvorada, TORegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: Analista
Detalhes da oferta
- YAPP
- Indeterminado
- 12/08/2025
- 06/01/2026
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