Analista rh | controle jornada | folha pagamento | r&s | t&d | logística operacional | monitoramento | rastreamento | gerenciamento de riscos

• Planejamento estratégico com constante monitoramento para redução de custos e otimização das rotinas de trabalho.
• Atendimento direto ao cliente.
• Identificação de oportunidades de negócios.
• Cotação/Requisição de compras, negociação direta junto ao distribuidor.
• Recebimento/Baixa/Cadastro de material.
• Acompanhamento para fechamento de folha de pagamento (controle de ponto).
• Coordenação Administrativa/Operacional.
• Monitoramento de Jornada de Trabalho/Horas extras.
• Analista em Média/Abastecimentos de Combustível.
• Elaboração e análise de relatórios.
• Conferência de prestação de contas dos colaboradores (Pamcard/Reembolsos/Solicitação diárias).
• Execução e controle dos processos administrativos, operacionais e logísticos.
• Controle de documentação de pessoal (ficha de registro, ASO, treinamentos, renovação de documentos, etc.).
• Controle de documentação de frota (CRLV, Cronotacógrafo, CIV, CIPP).
• Controle do dossiê (não conformidades e conformidades dos condutores/equipe administrativa).
• Aplicação de advertências (verbal/formal), bem como suspensão.
• Conferência de faturamento (fechamentos de frete junto ao cliente direto).
• Gestão de Pessoas, Dinamismo, Liderança e Espírito Empreendedor.
• Domínio em Excel intermediário/Word/PowerPoint/Internet/Windows.
• Conhecimento em administração de escalas de viagens e rotas.
• Informações para KPIS.
• Prevenção de Acidentes do Trabalho para Componentes da CIPA.
• Habilidade nos software TOTVS / GUBERMAN / SAP / RODOPAR.
• Conhecimento/Leitura do TCO e TCO digital.
• Conhecimento rastreamento veicular SEVA / AUTOTRAC / SIGHRA.
• Emissão de NFS-E.
• Controle e emissão CTE (Conhecimento de Transportes Eletrônico) e DAMDFE.
• Vivência das normas ISO/SASSMAQ.

• Monitoramento de jornada de trabalho operacional e administrativo através de ERP e planilhas, controle do banco de horas para redução de horas extras com foco em otimização de custos;
• Análise em estouro de jornada de trabalho, interjornada, intrajornada;
• Aplicação das normas trabalhistas e da LEI Nº 13.303 (Lei do Motorista);
• Controle de férias, partindo do acompanhamento do período aquisitivo à efetivação do cálculo;
• Acompanhamento e controle dos processos de admissão, rescisão, promoções e mudança de função dos colaboradores;
• Imput’s de proventos e descontos em folha de pagamento, bem como conferência de folha consolidada;
• Gestão de benefícios ;
• Avaliação de desempenho de 45 dias, 90 dias e anual, PDI;
• Planejamento e realização de ações de endomarketing;
• Treinamento e desenvolvimento;
• Avaliação de desempenho de 45 dias, 90 dias e anual, PDI;
• Eficiência em auditorias de documentação de frota e pessoal;
• Habilidade em preparação de relatórios gerenciais, acompanhamento dos indicadores e KPIs, realizando plano de ação para alcançar as metas.
• Reconhecimento por internalizar sistema de folha de pagamento, e implantar softwares ( A52 | ControlID) para controle de jornada, reduzindo custos e ações trabalhistas.

• Monitoramento de jornada de trabalho operacional e administrativo através de ERP e planilhas, controle do banco de horas para redução de horas extras com foco em otimização de custos;
• Análise em estouro de jornada de trabalho e não cumprimento de interstício/intervalo refeição;
• Aplicação das normas LEI Nº 13.303 (Lei do Motorista);
• R&S, admissão de colaboradores, conferência de documentos e qualificação cadastral junto ao e-Social;
• Controle de férias, partindo do acompanhamento do período aquisitivo à efetivação do cálculo;
• Cálculo de rescisão de contrato de trabalho, desde a comunicação do desligamento até os cálculos pertinentes;
• Imput’s de proventos e descontos em folha de pagamento, bem como conferência de folha consolidada;
• Ações motivacionais, com finalidade de engajamento com o time operacional e administrativo;
• Suporte à segurança do trabalho em treinamentos, controle de EPI;
• Softwares: NEW ENTERPRISE | FORTES; habilidade nos sistemas : AUTOTRAC | SIGHRA | APISUL LOG | SASCAR | LOGIN | BRASILRISK | TECNORISK | NGO;
• Negociações com fornecedores internos e externos;
• Controle de documentação e arquivo.

• Relacionamentos com Motoristas Terceiros e Agregados;
• Monitoramento de jornada de trabalho operacional através de ERP e planilhas, para redução de horas extras com foco em otimização de custos;
• Análise em estouro de jornada de trabalho e não cumprimento de interstício/intervalo refeição;
• Aplicação das normas LEI Nº 13.303 (Lei do Motorista);
• Acompanhamento e criação de rotas, planos de viagens, roteiro de abastecimento, novos pontos de clientes e escalas de viagens, com foco em eficácia dos controles internos;
• Estratégica para informes de posicionamento da frota via satélite, visando melhor produtividade da frota/motorista;
• Softwares: NEW ENTERPRISE; habilidade nos sistemas : AUTOTRAC | SIGHRA | APISUL LOG | SASCAR | LOGIN | BRASILRISK | TECNORISK | NGO;
• Emissão de checklist, SMP GR e LOGÍSTICA.

Desenvolvimentos voltados às rotinas administrativas, operacionais e logísticas, experiência no transporte de gases e produtos especiais em caminhões tanques, acompanhamento de rotas e escalas de viagens, controles internos, monitoramento da jornada de trabalho e folga controle para redução de horas extras, informe de posicionamento da frota via satélite, acompanhamento de manutenção corretiva/preventiva, acompanhamento de abastecimentos/média de combustível, atendimento direto ao cliente, controle de documentação de frota, cotação de material para compras, cotar/solicitar passagens aéreas/rodoviárias, controle do faturamento, análise de disco TCO, coordenação equipe administrativo/operacional, relatório gerencial, indicadores de desempenho, emissão de CTE – DAMDFE - NFS-E, prestação de contas “caixa da filial”, controle de adiantamento ao condutor junto ao sistema Pamcard/reembolsos/diárias de viagens, suporte as rotinas relativas à segurança do trabalho (treinamentos, controle de EPI, divulgação de Repot de segurança), recepção aos promotores e fornecedores, vivência das normas ISO/SASSMAQ, acompanhamento em auditórias internas e externas.

Desenvolvimentos voltados às rotinas administrativas, operacionais e logísticas, experiência no transporte de gases e produtos especiais em caminhões tanques, acompanhamento de rotas e escalas de viagens, níveis dos tanques dos clientes, controles internos, monitoramento da jornada de trabalho e folga controle para redução de horas extras, informe de posicionamento da frota via satélite, acompanhamento de manutenção corretiva/preventiva, acompanhamento de abastecimentos/média de combustível, atendimento direto ao cliente, controle de documentação de frota, cotação de material para compras, cotar/solicitar passagens aéreas/rodoviárias, controle do faturamento, análise de disco TCO, suporte junto à coordenação equipe administrativo/operacional, relatório gerencial, indicadores de desempenho, emissão de CTE – DAMDFE - NFS-E, prestação de contas “caixa da filial”, controle de adiantamento ao condutor junto ao sistema Pamcard/reembolsos/diárias de viagens, suporte as rotinas relativas à segurança do trabalho (treinamentos, controle de EPI, divulgação de Repot de segurança), recepção aos promotores e fornecedores, vivência das normas ISO/SASSMAQ, acompanhamento em auditórias internas e externas.

Desenvolvimentos voltados às rotinas administrativas, operacionais e logísticas, experiência no transporte de gases e produtos especiais em caminhões tanques, acompanhamento de rotas e escalas de viagens, níveis dos tanques dos clientes, controles internos, monitoramento da jornada de trabalho e folga controle para redução de horas extras, informe de posicionamento da frota via satélite, acompanhamento de manutenção corretiva/preventiva, acompanhamento de abastecimentos/média de combustível, atendimento direto ao cliente, controle de documentação de frota, cotação de material para compras, cotar/solicitar passagens aéreas/rodoviárias, controle do faturamento, análise de disco TCO, suporte junto à coordenação equipe administrativo/operacional, relatório gerencial, indicadores de desempenho, emissão de CTE – DAMDFE - NFS-E, prestação de contas “caixa da filial”, controle de adiantamento ao condutor junto ao sistema Pamcard/reembolsos/diárias de viagens, suporte as rotinas relativas à segurança do trabalho (treinamentos, controle de EPI, divulgação de Repot de segurança), recepção aos promotores e fornecedores, vivência das normas ISO/SASSMAQ, acompanhamento em auditórias internas e externas.

Recursos Humanos

Industrial

Foco em Administração e Logística