ADMINISTRATIVO DE VENDAS
Descrição da oferta de emprego
Principais Responsabilidades:
• Realizar prospecção ativa de potenciais clientes (empresas familiares, médias e grandes empresas) por meio de cold calls, e-mails, LinkedIn e outras ferramentas.
• Identificar e qualificar leads, entendendo suas necessidades e desafios relacionados a governança e sucessão empresarial.
• Agendar reuniões e apresentações para a equipe de consultores.
• Manter o CRM atualizado com informações precisas sobre leads e oportunidades.
• Colaborar com a equipe de marketing para otimizar campanhas de geração de leads.
• Acompanhar métricas de desempenho, como taxa de conversão e número de reuniões agendadas.
Requisitos:
• Familiaridade com ferramentas de CRM (ex.: PipeDrive).
• Habilidades de comunicação e persuasão, com capacidade de se conectar com decisores de alto nível (CEOs, diretores, sócios).
• Conhecimento básico em governança corporativa e sucessão empresarial (diferencial).
• Organização, proatividade e resiliência para lidar com objeções.
Diferenciais:
• Oportunidade de atuar em um mercado em crescimento, com impacto direto no sucesso de empresas familiares e organizações.
• Treinamento e desenvolvimento contínuo.
• Ambiente colaborativo e inovador.
Remuneração e Benefícios:
• Remuneração: A Combinar
• Comissão
• Plano de saúde Unimed.
• Vale Transporte
• Vale-refeição R$1.000.Local de trabalho: Curitiba, PRRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: AuxiliarVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
Detalhes da oferta
- BPO4U
- Indeterminado
- 11/08/2025
- 04/01/2026
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