ANALISTA CONTÁBIL

Escritório contábil contrata profissional para realizar as seguintes atividades de um Analista Contábil.
Atribuições.
ontabilidade Geral.
anutenção de registros contábeis, incluindo o registro de transações financeiras, receitas, despesas, ativos e passivos.
reparação de demonstrações financeiras, como balanço patrimonial, demonstração do resultado do exercício e demonstração do fluxo de caixa.
scrituração Fiscal.
laboração e envio de declarações fiscais, como o SPED Contábil, DCTF, ECF, entre outras, conforme exigências da legislação tributária.
álculo e apuração de impostos, incluindo imposto de renda da pessoa jurídica (IRPJ), contribuição social sobre o lucro líquido (CSLL), PIS, COFINS, ICMS, entre outros.
olha de Pagamento.
rocessamento da folha de pagamento dos funcionários, incluindo cálculo de salários, benefícios, descontos, impostos e contribuições sociais.
missão de recibos de pagamento e documentos fiscais relacionados.
estão de Tributos Trabalhistas.
álculo e retenção de tributos trabalhistas, como INSS, FGTS, e IRRF sobre folha de pagamento.
umprimento das obrigações acessórias relacionadas à folha de pagamento, como GFIP, SEFIP e CAGED.
onsultoria Tributária e Planejamento Fiscal.
restação de consultoria e orientação sobre questões tributárias, incluindo interpretação da legislação tributária, benefícios fiscais e oportunidades de planejamento tributário.
nálise e recomendação de estratégias para otimização da carga tributária e redução de custos fiscais.
uditoria Interna.
ealização de auditorias internas para avaliar a conformidade com políticas, procedimentos e regulamentos contábeis e fiscais.
dentificação de áreas de melhoria e mitigação de riscos financeiros e operacionais.
elatórios Gerenciais e Análises Financeiras.
laboração de relatórios gerenciais personalizados para fornecer informações financeiras relevantes e análises para auxiliar na tomada de decisões estratégicas.
nálise de indicadores financeiros e de desempenho para avaliar a saúde financeira da empresa e identificar oportunidades de melhoria.
Perfil.
onhecimento Técnico.
onhecimento das normas contábeis, fiscais e trabalhistas vigentes.
xperiência em aplicação e interpretação das leis tributárias e regulamentos contábeis.
amiliaridade com softwares contábeis e ferramentas de gestão financeira.
xperiência Profissional.
xperiência prévia em escritórios contábeis ou setores contábeis de empresas, adquirindo habilidades práticas na contabilidade financeira, fiscal e de pessoal.
apacidade de lidar com uma variedade de situações contábeis e resolver problemas complexos.
abilidades Interpessoais.
xcelentes habilidades de comunicação oral e escrita, permitindo interação eficaz com clientes, colegas de trabalho e autoridades fiscais.
apacidade de construir relacionamentos sólidos com os clientes, compreendendo suas necessidades e oferecendo soluções personalizadas.
estão do Tempo e Organização.
apacidade de gerenciar múltiplos clientes e projetos simultaneamente, priorizando tarefas e cumprindo prazos.
rganização meticulosa para manter registros precisos e documentação atualizada.Ética Profissional.
ompromisso com a confidencialidade, integridade e ética profissional na manipulação de informações financeiras sensíveis dos clientes.
desão aos padrões éticos e regulamentações profissionais do setor contábil.
esolução de Problemas.
abilidade para identificar e resolver questões contábeis complexas, incluindo reconciliação de contas, ajustes fiscais e correção de erros contábeis.
ensamento crítico e analítico para fornecer insights e recomendações valiosas aos clientes.
daptabilidade e Aprendizado Contínuo.
isposição para se manter atualizado sobre mudanças na legislação contábil, fiscal e trabalhista.
apacidade de se adaptar rapidamente a novas tecnologias e procedimentos no campo da contabilidade.