ANALISTA DE PLANEJAMENTO SÊNIOR

Cargo: Analista de Planejamento Sênior.
Contrato: CLT (prazo indeterminado).
Escala e horário de trabalho: de segunda a sexta-feira das 08h00 às 17h48.
Endereço: R. Padre Damaso, 173 - Centro, Osasco - SP, 06016-010, atuação 100% presencial.

Responsabilidades

Realizar o acompanhamento da tendencia de vendas com a finalidade de garantir 100% de atendimento dos pedidos realizados pelo time de vendas, bem como garantindo os níveis de estoque adequados;
Executar o processo de S&OP Colaborativo garantindo que todas as áreas integrantes no processo participem ativamente;
Garantir o total alinhamento entre a área de supply e a área comercial para a criação dos planos de ação necessário para atendimento da demanda;
Realizar o processo de MPS, analisando que as necessidades geradas de compras estão sendo de acordo com os níveis projetados de estoque;
Responsável por avaliar os estoques identificando a necessidade liquida e o real balanceamento da demanda;
Execução da Demanda Estatística no GTPLAN e manuseio do processo na plataforma online.
Preparação de análises de demanda;
Condução do ciclo e das reuniões de S&OP;
Montagem e análise do Resumo Executivo, com foco nas métricas de MRP;
Preparação de apresentações para as reuniões de Comitê, destacando pontos relevantes de performance e previsão;
Geração de relatórios mensais de ruptura, stock-out, e gestão de validade dos produtos, utilizando dados de estoque, faturamento e validade;
Elaboração de relatórios diários de estoque, análise de desabastecimento e acompanhamento das rupturas;
Atualização das bases de dados que alimentam o Power BI IBP, com informações de BackOrder, Lost Sales, Previsão de Vendas, curva de vendas e classificação de produtos.
Revisão e implementação de políticas de estoque alinhadas às necessidades de mercado e objetivos estratégicos da empresa;

Atuar de maneira responsiva na identificação e resolução dos riscos e problemas, através de atuação proativa e interativa com as interfaces.

Requisitos e Qualificações

Formação superior completa em áreas relacionadas (Administração, Engenharia de Produção, Logística, Economia ou afins);
Experiência de no mínimo 3 anos na função;
Conhecimento de métricas de planejamento;
Conhecimento de processos como: MRP (requisição de ordem), planejamento de demanda, forquest;
Perfil resiliente;
Tranquilo;
Bom relacionamento interpessoal;
Conhecimento em Excel;
Disponibilidade imediata para início.

Desejável

Certificação APICS (Certificação internacional de planejamento);
Habilidade de sistemas, como: Protheus, Gtplan, APO, SAP, ferramentas de planejamento de modo geral;
Já ter atuado com planejamento na área da saúde;
Inglês nível básico.


Remuneração e benefícios

Remuneração: entre R$ 5.500,00 à R$ 7.500,00 (avaliaremos o currículo e experiências);
Plano de Saúde Amil + co-participação. Extensivo aos dependentes diretos. Titular custeado 100% da mensalidade pela empresa e dependente 100% custeado pelo funcionário + co-participação;
Plano Odontológico 100% custeado pelo funcionário;
Convênio Farmácia Golden Farma;
Seguro de Vida: custeado 100% da mensalidade pela empresa;
VR ou VA de (R$ 42,00 /dia) desconto mensal no holerite no valor de 1% do valor do benefício;
VT desconto de 6% sobre os dias uteis ou Vale Combustível de R$ 326,00 desconto de R$ 1,00 em folha;
Para vagas externas – combustível reembolso por KM rodado;
Prêmio Anual conforme resultado estipulado pela companhia e metas individuais;
Day Off no aniversário;
Prêmio por tempo de trabalho a cada ano.Local de trabalho: Osasco, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anos