ANALISTA DE RESCISÃO JR
Descrição da oferta de emprego
Responsabilidades:
Atuar nas rotinas de desligamento de colaboradores conforme a CLT e demais legislações aplicáveis;
Identificar e aplicar corretamente os tipos de desligamento (pedido, justa causa, término de contrato, acordo, etc.);
Conferir e validar cálculos de verbas rescisórias;
Elaborar documentação de rescisão de acordo com o tipo de desligamento;
Alimentar e conferir os eventos de desligamento no eSocial;
Realizar lançamentos e conferências no sistema de folha de pagamento Senior;
Garantir o cumprimento dos prazos legais para o pagamento das verbas rescisórias;
Atuar com FGTS Digital nos processos relacionados à rescisão;
Utilizar Excel intermediário/avançado para conferência e análise de cálculos e relatórios;
Prestar suporte aos gestores e áreas internas quanto aos procedimentos de desligamento.
Requisitos:
Experiência comprovada com rotinas de desligamento no setor de RH/Departamento Pessoal;
Conhecimento da legislação trabalhista, especialmente CLT e prazos legais de rescisão;
Conhecimento em cálculo de verbas rescisórias;
Conhecimento do sistema de folha Senior;
Domínio de eventos de desligamento no eSocial;
Conhecimento em FGTS Digital;
Excel intermediário/avançado (tabelas, fórmulas, conferências de dados).
Diferenciais:
Experiência com alto volume de desligamentos;
Boa comunicação, atenção a prazos e detalhamento técnico.Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
Detalhes da oferta
- Brasanitas
- Indeterminado
- 12/08/2025
- 04/01/2026
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