ANALISTA SÊNIOR DE E-COMMERCE - SÃO CAETANO DO SUL

Descripción de Puesto * & nbsp; Desarrolla y comunica pronósticos e informes de ventas entre equipos.
* & nbsp; Respalda y revisa los requisitos y resultados de informes del proyecto.
* Realiza análisis para examinar las tácticas y operaciones de ventas actuales dentro de la empresa.
y / o operaciones de marketing.
* & nbsp; Construye y gestiona relaciones tanto interna como externamente, es decir; Marketing, Ventas, Legal, Agencias, socios GM, etc.
* & nbsp; Realiza otras tareas relacionadas según lo asignado.
& Nbsp; Descripción de Puesto Adicional Requerido.
Graduação em Administração, Marketing ou similares; Experiência prévia com eCommerce e marketing digital; Proficiência em português e inglês; Microsoft Office e Power BI avançados; Conhecimento básico em Google Analytics e tipos de mídia paga e orgânica.
SEM e SEO; Competências.
Planejamento; Criar apresentações executivas; Orientado em ações complexas; Solucionador de problemas; Gerenciamento de conflitos; Realizar decisões nos prazos devidos; Gestão de projetos; Perfil multitarefa; Focado nos resultados.
Habilidade em negociar com diferentes parceiros / apoiadores / líderes; Desejável.
Pós-graduação ou MBA (desejado); Espanhol avançado será considerado um diferencial; Palavras-chave.
Pós-vendas / E-commerce #LI-FC1 Acerca de GM Nuestro objetivo es tener un mundo sin colisiones, sin emisiones y sin congestiones, y aceptamos la responsabilidad de liderar el cambio que haga que nuestro mundo sea mejor, más seguro y más equitativo para todos.
¿Por qué unirse a nosotros? Aspiramos a ser la empresa más inclusiva del mundo.
Creemos que todos debemos tomar decisiones cada día (de manera individual y colectiva) para conducir a un cambio significativo por medio de nuestras palabras, nuestras acciones y nuestra cultura.
Nuestra filosofía de \"trabajar adecuadamente\" respalda nuestras bases de inclusión y proporciona a los empleados la flexibilidad de trabajar en donde puedan tener la mayor influencia para lograr nuestros objetivos, dependientes de las necesidades de sus funciones.
Día a día, queremos que todos los empleados, sin importar sus entornos, etnias, preferencias o ubicaciones, sientan que son integrantes del equipo de General Motors.
Información sobre Diversidad General Motors está comprometido a ser un lugar de trabajo que no solo esté libre de discriminación, sino que fomente genuinamente la inclusión y la pertenencia.
Creemos firmemente que la diversidad de la fuerza laboral crea un entorno en el que nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes.
Entendemos y adoptamos la variedad a través de la cual las personas obtienen experiencias, ya sea a través de oportunidades profesionales, personales, educativas o de voluntariado.
Alentamos a los candidatos interesados a revisar las responsabilidades y requisitos clave para aplicar a cualquier puesto que coincida con sus habilidades y capacidades.
We are leading the change to make our world better, safer and more equitable for all through our actions and how we behave.
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Our Company Our Culture How we hire Our diverse team of employees bring their collective passion for engineering, technology and design to deliver on our vision of a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion.
We are looking for adventure-seekers and imaginative thought leaders to help us transform mobility.
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