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BUSINESS PARTNER PLENO

São Paulo - São Paulo

Descrição da oferta de emprego

Business partner pleno - Experiência: Experiência prévia como Business Partner ou em áreas estratégicas de RH. Habilidades Analíticas: Capacidade analítica e visão estratégica para entender e interpretar dados. Comunicação: Boa comunicação, relacionamento interpessoal e escuta ativa. Ferramentas: Familiaridade com ferramentas de gestão de desempenho e análise de dados. Certificações: Certificações em áreas como Gestão de Pessoas, Coaching ou Desenvolvimento Organizacional são um diferencial. Habilidades e Competências: Pensamento estratégico e capacidade de resolução de problemas. Habilidade para trabalhar em equipe e construir relacionamentos fortes. Proatividade e capacidade de influenciar e motivar equipes. Adaptabilidade a mudanças e resiliência em ambientes dinâmicos. Estamos em busca de um(a) Business Partner estratégico(a), com perfil analítico, foco em pessoas e forte atuação com lideranças. Esta pessoa será responsável por acompanhar a jornada dos nossos clientes internos, apoiar no desenvolvimento das equipes, promover ações de engajamento e garantir entregas alinhadas com os objetivos da organização. Principais Responsabilidades: Atuação Estratégica: Ser um(a) parceiro(a) estratégico(a) das lideranças, entendendo as necessidades dos times e propondo soluções de valor. Análise de Turnover: Conduzir análises de turnover, mapeando causas, propondo melhorias e apoiando na execução de planos de ação para retenção de talentos. Onboarding: Realizar onboardings estruturados, garantindo integração eficaz dos novos colaboradores à cultura organizacional. Mapeamento de Talentos: Apoiar no mapeamento de talentos, desenvolvimento de times e identificação de gaps de performance. Projetos de Desenvolvimento: Conduzir ou apoiar projetos de desenvolvimento organizacional e programas de engajamento. Análise de Indicadores: Analisar indicadores de RH e de negócio, propondo ações que impactem positivamente os resultados (engajamento, clima, produtividade e retenção). Implementação de Planos: Implementar e acompanhar planos de ação com foco na melhoria contínua. Colaboração Interdepartamental: Atuar em conjunto com áreas de recrutamento, treinamento e comunicação para garantir entregas alinhadas. Comunicação com Stakeholders: Participar de reuniões com clientes internos e lideranças, sendo um elo entre as necessidades do negócio e as ações de RH. Experiências Desejadas: Experiência prévia como Business Partner ou em áreas estratégicas de RH. Vivência com desenvolvimento de equipes, ações de engajamento e análise de indicadores. Experiência em conduzir projetos de melhoria contínua e desenvolvimento organizacional.
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Caderno Nacional
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Data de publicação
  • 19/08/2025
Data de expiração
  • 05/01/2026
Business Partner de Recursos Humanos (HRBP)
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Business acumen and focus - active participation in business unit leadership teams excellent verbal and written communication skills... offer valuable insights into business unit restructuring, workforce planning, and succession planning to support long-term organizational goals......

Business Partner - Estratégico de Negócios
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Buscamos um profissional com perfil analítico e estratégico para atuar como business partner de negócios, apoiando as lideranças na execução do planejamento estratégico, acompanhamento de performance e melhoria contínua de processos... conhecimento sobre as melhores práticas de rh e atualizações de mercado......

HR People Strategy Partner
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Develop hr plans and strategies to support achieving the company’s business objectives... actively participate in leadership meetings alongside the sales and operational leadership for the business they support... strategic partnership with business leaders to develop a roadmap to ensure the people,......

Desenhista Técnico Pleno – Projeto Hidrossanitário
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Entre no próximo capítulo da sua carreira e faça parte de projetos que fazem a diferença! acelere seu futuro conosco e prepare-se para conquistas incríveis... atenção meticulosa aos detalhes e habilidade de trabalhar com prazos rigorosos... tenha a chance de crescer em uma posição estável, desafiadora......

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Requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: superior completo em sistemas de informação, ciências da computação ou análise e desenvolvimento de sistemas; experiência em framework... a carga horária é de segunda a sexta-feira - 08h às......

Analista Contábil Pleno - Híbrido - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Outros dados de posição horário: segunda a sexta das 08:00 às 18:00 salário inicial r$ 3... 500,00 benefícios: vale transporte, vale refeição, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida enviar currículos: *****@*****... conciliações contábeis, controle de imobilizado, conciliação de impostos......

Assistente de Marketing Pleno - VAGA EXCLUSIVA PCD
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Realizar estudo de mercado e de concorrência (benchmarking); auxiliar nas ações de branding, visando fortalecer a imagem da instituição; participar de brainstorms com a equipe de marketing, buscando soluções criativas para atingir os objetivos de comunicação de cada campanha; inserir e acompanhar as......

Analista de Compras Pleno
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Horário: comercial benefícios: ?️ auxílio alimentação e/ou refeição ? plano de saúde e odontológico ? vale transporte ?? licença maternidade e paternidade estendida ? auxílio creche para mães ??‍♀️ cuidado com a saúde física: parceria com a gympass ? incentivo à educação ✈️ desconto em passagens aéreas......

Analista de Escrita Fiscal Pleno
Atualittá

Principais responsabilidades: escrituração fiscal de registros de entradas e saídas; apuração de impostos como simples, pis, cofins, ipi, iss, icms, icms-st... diferencial de alíquotas de icms, diferencial de alíquotas de icms-st, ir e cssl de empresas lucro presumido, irrf, csrf......

Administrative Department , Technical Department,
HERIGULF OIL AND GAS PLC

Business analyst, payroll manager, marketing specialist, administration supervisor, human resources officer, financial analyst, senior marketing analyst, logistics coordinator / expert, procurement officer, secretary / office assistants / office clerks / front desk clerks, account / finance officer,......