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CHEFE DE PREVENÇÃO DE PERDAS

Jundiaí - São Paulo

Descrição da oferta de emprego

Chefe de Prevenção de Perdas - Responsável pela gestão de processos e pessoas da área. Residir próximo do local. Experiência com liderança na área.
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Caderno Nacional
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Data de publicação
  • 18/05/2024
Data de expiração
  • 16/08/2024
FISCAL DE LOJA
ACERTH ENTREGAS E APOIO ADMINISTRATIVO EIRELI

Fazer o controle e prevenção de perdas requisitos do trabalho ensino medio completo experiência na area outros dados de posição local de trabalho em são matheus escala de trabalho 6x1 das 14h as 22h20... sua principal função é fiscalizar a entrada e saída de clientes, funcionários e mercadorias em......

Médico(a) da Família - 20h semanais
Bdr - talentos corporativos

Qual será o seu desafio? realizar assistência médica focada no plano terapêutico preventivo de cuidados ao beneficiário; atuar em conjunto com a operadora para a fidelização de beneficiários aos protocolos desenvolvidos; promover a educação em saúde preventiva; elaborar/auxiliar na construção de protocolos......

Gerente de Crédito – Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Organizar e planejar o trabalho da equipe; identificar ausência de habilidades e desenvolver os colaboradores; realizar entrevistas e desligamento de funcionários; apoiar na resolução de adversidades; avaliar mudanças estratégicas para aperfeiçoar o setor; parametrizar e buscar soluções para o sistema......

Fonoaudiólogo, Piracicaba-SP
Clínica Ser Educa Piracicaba

Vaga para fonoaudiólogos para início imediato como prestador de serviço em uma clínica multidisciplinar com enfoque em saúde mental... requisitos do trabalho estar com o crf ativo... o fonoaudiólogo será responsável pela promoção da saúde, prevenção, avaliação e diagnóstico, orientação, terapia (habilitação......

Enfermeiro(a) Auditor(a) - Autorização Médica
Bdr - talentos corporativos

Onde você vai trabalhar? a empresa que está contratando atua no mercado de planos previdenciários e assistenciais há mais de 50 anos e está localizada em florianópolis... analisar as solicitações com opme – órteses, próteses e materiais especiais, avaliando se estão de acordo com os regulamentos e normas......

Líder de Sopro – Gravataí/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Controle e monitoramento dos apontamentos dos indicadores de produção; potencializar os ganhos em produtividade; minimizar perdas processo produtivo; estimular e proporcionar o trabalho em equipe gerando sinergia entre os turnos; capacitar os facilitadores com foco estratégico em busca de resultados......

Líder de Sopro – Gravataí/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Controle e monitoramento dos apontamentos dos indicadores de produção; potencializar os ganhos em produtividade; minimizar perdas processo produtivo; estimular e proporcionar o trabalho em equipe gerando sinergia entre os turnos; capacitar os facilitadores com foco estratégico em busca de resultados......

Técnico em Segurança do Trabalho – Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Selecionar metodologia para investigação de acidentes; analisar causas de acidentes, determinar causas de acidentes; identificar perdas decorrentes do acidente; elaborar relatório de acidente de trabalho; propor recomendações técnicas e verificar eficácia das recomendações; utilizar recursos de informática......

Enfermeiro(a) - Credenciamento
Bdr - talentos corporativos

Qual será o seu desafio? realizar visitas técnicas aos prestadores da rede direta para avaliação de atributos de qualificação; monitorando a execução das atividades esclarecendo dúvidas, oferecendo suporte técnico e operacional, elaborando parecer técnico, alimentando planilha e repassando os resultados......

AUXILIAR DE VIGIA
Ponto Seguro RH

Horário de trabalho: 12x36, disponibilidade de horáriosexperiência: atividades: recepcionam e orientam visitantes e hóspedes... salário: r$ 8,25 por hora escolaridade: primeiro grau completobenefícios: vale transporte, refeição - empresa fornece almoço, sem desconto, somente para o período diurno......