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CONFERENTE
Várzea Paulista
- São Paulo
Descrição da oferta de emprego
Multinacional localizada em Louveira, contrata:
Cargo: Conferente.
Residentes das Cidades: Jundiaí, Várzea e Louveira.
Turnos:
1º turno: Segunda a sexta, das 05h50 às 14h26, e sábado das 06h às 12h.
2º turno: Segunda a sexta, das 14h20 às 22h49, e sábado das 12h às 18h.
Benefícios: VT ou fretado e refeição no local.
Principais atividades:
Realizar o recebimento, conferência, separação, acondicionamento, movimentação e expedição de materiais e peças, confrontando informações de notas fiscais, requisições e romaneios, registrando em sistema informatizado para garantir a integridade dos materiais e o atendimento às demandas dos setores envolvidos, sempre respeitando as normas de segurança e procedimentos da empresa.
TEMPORÁRIO COM GRANDES CHANCES DE EFETIVAÇÃO.
Requisitos:
É necessário experiência na área!Número de vagas: 50Local de trabalho: Várzea Paulista, SPRegime de contratação de tipo: TemporárioJornada: Período IntegralNível hierárquico: Operacional
Cargo: Conferente.
Residentes das Cidades: Jundiaí, Várzea e Louveira.
Turnos:
1º turno: Segunda a sexta, das 05h50 às 14h26, e sábado das 06h às 12h.
2º turno: Segunda a sexta, das 14h20 às 22h49, e sábado das 12h às 18h.
Benefícios: VT ou fretado e refeição no local.
Principais atividades:
Realizar o recebimento, conferência, separação, acondicionamento, movimentação e expedição de materiais e peças, confrontando informações de notas fiscais, requisições e romaneios, registrando em sistema informatizado para garantir a integridade dos materiais e o atendimento às demandas dos setores envolvidos, sempre respeitando as normas de segurança e procedimentos da empresa.
TEMPORÁRIO COM GRANDES CHANCES DE EFETIVAÇÃO.
Requisitos:
É necessário experiência na área!Número de vagas: 50Local de trabalho: Várzea Paulista, SPRegime de contratação de tipo: TemporárioJornada: Período IntegralNível hierárquico: Operacional
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Detalhes da oferta
Empresa
- RHADAR RECURSOS HUMANOS
Tipo de Contrato
- Indeterminado
Data de publicação
- 12/08/2025
Data de expiração
- 05/01/2026