GERENTE DE RECURSOS HUMANOS
Descrição da oferta de emprego
Responsável por todos os subsistemas de RH, inclusive DP. Gerenciar todas as atividades de recrutamento e seleção. Supervisionar as rotinas de departamento pessoal. Garantir a conformidade com a legislação trabalhista. Desenvolver e implementar estratégias de RH que suportem os objetivos da empresa. Apoiar nos processos de organização, reestruturação e descrição de cargos.
- Projetar, gerar e distribuir consultas, relatórios e resumos estatísticos relacionados a métricas de RH para a gestão local.
- Elaborar e implementar estratégias de engajamento dos times com planos de ação criando um ambiente diverso e acolhedor;
- Revisitar todo o ciclo de atração, desenvolvimento, performance, reconhecimento e sucessão, engajamento e valorização dos nossos talentos;
- Coordenar programas de treinamento e desenvolvimento para melhorar as habilidades e o desempenho dos funcionários.
Escolaridade: Superior Completo e Especialização na área a fins.
Experiência mínimo 06 anos gestão de RH/Pessoas e no ramo de tecnologia/finanças.
Modalidade de Contratação: PJ.
Benefícios: Vale Refeição, Plano Saúde, Aux Educação, Vale transporte, Seguro de vida e outros.
Salário: competitivo com o mercado.
Modalidade de trabalho: Presencial.
Local de trabalho: Goiânia / GO
Detalhes da oferta
- Freelance-autonomo, jornada completa
- 5000R$ - 10000R$
- 02/04/2025
- 01/07/2025
Além disso, a empresa valoriza um bom ambiente de trabalho e oferece oportunidades de desenvolvimento profissional! requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: ensino superior em andamento ou completo em administração, gestão de pessoas......
Formação: ensino superior completo ou cursando administração, recursos humanos ou áreas correlatas... responsável por toda rotina do recursos humanos e departamento pessoal da empresa... profissional com pré disposição para auxiliar nos demais departamentos administrativos, quando necessário......
Realizar avaliações de desempenho e feedbacks, identificando oportunidades de melhoria e promovendo o crescimento profissional dos colaboradores... manter-se atualizado sobre as tendências e boas práticas de gestão de pessoas, buscando aprimorar constantemente o seu conhecimento e atuação......
Realizar avaliações de desempenho e feedbacks, identificando oportunidades de melhoria e promovendo o crescimento profissional dos colaboradores... manter-se atualizado sobre as tendências e boas práticas de gestão de pessoas, buscando aprimorar constantemente o seu conhecimento e atuação......
Gerenciar eficientemente recursos disponíveis... desenvolver e liderar a equipe com confiança... definir, monitorar e controlar metas e indicadores... corrigir desvios operacionais para garantir eficiência... representar a empresa externamente... garantir resultados operacionais......
Monitorar de perto o desempenho do motorista por meio do uso de tecnologia disponível e outros recursos de controle manter registros detalhados de pagamento do motorista, manutenção do equipamento e desempenho do equipamento revisar registros e papelada do motorista para garantir precisão e adesão à......
Prospecção de novos clientes - realizar visitas presenciais em pontos definidos, oferecendo serviços, produtos e soluções financeiras, conforme necessidade do cliente... experiência em captação de recursos, administração de ativos, concessão de linhas de créditos, comercialização e distribuição de produtos......
Prospecção de novos clientes - realizar visitas presenciais em pontos definidos, oferecendo serviços, produtos e soluções financeiras, conforme necessidade do cliente... experiência em captação de recursos, administração de ativos, concessão de linhas de créditos, comercialização e distribuição de produtos......
Prospecção de novos clientes - realizar visitas presenciais em pontos definidos, oferecendo serviços, produtos e soluções financeiras, conforme necessidade do cliente... experiência em captação de recursos, administração de ativos, concessão de linhas de créditos, comercialização e distribuição de produtos......
