OPERADOR DE LOJA PLENO

Responsabilidades e atribuições

Atuar em áreas administrativas e/ou técnicas.
Realizar trabalhos que requeiram conhecimento de normas e procedimentos/fluxos internos de uma determinada área, além de inter-relacionamentos com outras áreas da organização.
Receber orientação e supervisão.
Preparar o ambiente de trabalho, organizando e abastecendo os produtos sob sua responsabilidade (balcão, prateleiras, bancas e checkouts), assegurando a adequada apresentação do setor e exposição dos produtos.
Pesar, embalar, etiquetar as mercadorias deixando as mesmas preparadas para o cliente.
Prestar atendimento aos clientes, esclarecendo dúvidas, auxiliando nas vendas da loja como um todo, na resolução de problemas e oferecendo produtos que estejam em oferta ou que sejam foco.
Alterar as etiquetas de preço sempre que for constatada mudança nos valores conforme observado no sistema.
Receber os produtos de transferência de outros setores.
Manter a ordem e a higiene no ambiente de trabalho, lavando conforme a necessidade os equipamentos do setor e efetuando tarefas relativas à proteção e limpeza do ambiente em geral, para evitar acidentes e proliferação de pragas.
Verificar a validade, qualidade e quantidade dos produtos que estão expostos na área de venda da loja, auxiliando na remoção de produtos vencidos ou avariados, enviando-os identificados para o setor de quebras da unidade.
Acompanhar constantemente as mudanças de layout, nas épocas de campanhas sazonais, prestando apoio e sugerindo ideias para alavancar as vendas.
Manter organizado e arrumado o depósito de produtos, em conjunto com a liderança, visando facilitar a retirada deles para reposição ou realização de inventário, respeitando a regra do PEPSI (primeiro que entra é o primeiro que sai).
Organizar o checkout antes de iniciar as operações, providenciando todos os materiais necessários.
Registrar os produtos do cliente através do leitor de código de barras ou dígito numeral conforme necessário.
Receber os pagamentos das compras efetuadas através das diversas formas: cheques, tickets, em espécie ou cartões, anotando na folha de relatório os valores recebidos através de qualquer tipo de cartão.
Conferir o caixa diariamente ao término do expediente, para posterior conferência por parte da tesouraria.
Cumprir com os requisitos que regem a Política e os Objetivos da Qualidade na empresa.

Requisitos e qualificações

· Ensino Fundamental Completo;

· Escala 6X1 com folga fixa semanal;

· Disponibilidade para trabalhar das 10:00 às 18:20

· · Salário R$1995,00

Informações adicionais

Refeição no local (Gratuito);
Vale transporte;
Desconto de 20% para compra de produtos de hortifruti na Rede Oba;
Ofertas exclusivas para funcionários;
Telemedicina e tele psicologia gratuita;
Empréstimo consignado;
Clube de benefícios New Value;
Assistência Médica Opcional (coparticipativo);
Assistência Odontológica Opcional;
Convênio SESC (acesso à academia, vários esportes e colônia de férias);
Desconto em instituições de ensino conveniadas;
Convênio Drogarias: Droga Raia e Drogasil.Local de trabalho: Ribeirão Preto, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: Operacional