PAGINA DE TRABAJO | ANALISTA DE SUPORTE LINUX II
Descrição da oferta de emprego
Executar rotinas padrão, consultas e/ou relatórios estabelecidos pela área de sistemas/aplicações e avaliar resultados, segundo os parâmetros definidos;.
Garantir que não haja negação de serviço para os usuários legítimos da aplicação, reportando os problemas para a área técnica responsável;.
Atualizar itens de configuração (IC) sempre que necessário;.
Instalar e administrar Servidores;.
Monitorar e gerenciar desempenho (performance) de Servidores Web;.
Realizar análise períodica de logs das aplicações, sobre potenciais falhas existentes nos sistemas, tomando medidas de contigência e alertando a área responsável pelo desenvolvimento e uso da aplicação;.
Desenvolver rotinas (Scripts) voltas à continuidade das aplicações;.
Atualizar e disseminar a Política de Segurança da Informação, no que tange às aplicações;.
Gerenciar e manter servidores de aplicação WildFly em ambientes de produção, homologação e desenvolvimento;.
Configurar e manter em funcionamento os serviços de aplicação Web (Apache, Tomcat, Jboss, WildFly etc.);.
Realizar tunning e ajustes de performance em JVMs e configurações do WildFly;.
Executar mudanças (RDMs), migrações, atualizações implantações e testes de novos produtos na plataforma Linux;.
Orquestração e Containers (Kubernetes, OpenShift, Docker);.
Monitorar e escalar aplicações automaticamente com base em métricas;.
Executar serviços nos servidores, tais como gerenciamento de discos, parametrização dos sistemas, atualização de versões dos sitemas operacionais e aplicativos, aplicação de correções e patches;.
Manter, configurar e instalar serviços de autenticação LDAP e logs de auditoria;.
Integrar aplicações ao stack de monitoramento (Prometheus, Grafana, ELK, etc.);.
Criar alertas proativos para detecção de falhas e degradação de performance;.
Atuar em parceria com os demais pilares de serviço com o intuito de prover uma solução de TIC adequada à realidade da operação;.
Cumprir com os procedimentos, processos, políticas e as obrigações de Compliance do Grupo Lanlink, reportando preocupações, questões, falhas de compliance e participando dos treinamentos conforme requerido.
Requisitos y calificaciones Formação Acadêmica.
Superior na área de TI ou graduação de nível superior em qualquer área de formação, acompanhado de certificado de conclusão de especialização/mestrado na área de TI de, no mínimo, 360 horas/aula.
Experiência Profissional.
Sólida anos de experiência com administração e sustentação de ambientes GNU/Linux; Experiência com administração, instalação e sustentação de Servidores de Aplicações, como Apache, Tomcat, Jboss e Wildfly; Conhecimentos avançados na ferramenta Openshift Container Platform; Conhecimentos avançados em.
ferramentas de containers e orquestração (como docker, kubernetes, etc), Integração (como Jenkins), Linguagens (como Shell e Phyton) e cloud; Conhecimentos avançados em.
Sistemas Operacionais Linux, ferramentas de logs, segurança e monitoramento de serviços (SRE); Conhecimentos em Java.
Información adicional Nossos benefícios.
Plano de saúde Hapvida, Bradesco ou Unimed (aplicáveis de acordo com a região); Plano odontológico Hapvida Odonto ou Bradesco Dental; Vale Alimentação ou Refeição; Seguro de vida 100% custeado pela Lanlink; Vale transporte; Gympass; Auster; Convênio farmácia; Convênio faculdades; Plataforma de Educação Corporativa; Kit Bem-vindo ao mundo bebê; Plataforma Moodar.
Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Mapeamento Comportamental 2 Mapeamento Comportamental Paso 3.
Bate Papo com Gestão de Pessoas 3 Bate Papo com Gestão de Pessoas Paso 4.
Bate Papo com Líder Técnico 4 Bate Papo com Líder Técnico Paso 5.
Contratación 5 Contratación Vem pra cá! Vem escrever conosco histórias de sucesso.
Que bom que você veio nos visitar virtualmente! Vamos nos conhecer melhor? O Grupo Lanlink vem há mais de 35 anos construindo experiências que transformam não só empresas, mas a vida das pessoas, nas 5 regiões do Brasil.
Pensamos o futuro com o intuito de impactar vidas e ser o porto seguro da inovação.
Nossos espaços são construídos por nossos colaboradores, que vestem a camisa, e constroem diariamente um ambiente de trabalho alegre e colaborativo.
Acreditamos que a confiança é o alicerce do relacionamento com a nossa gente e com nossos clientes, que ela é cultivada através de práticas como.
contratar e receber, inspirar, falar, escutar, agradecer, desenvolver, cuidar, celebrar e compartilhar.
Somos muitos, somos diversos, #nossomosLanlink.
Agora é sua vez! Deixa a gente te conhecer também? Vem pra Lanlink você também.
EI, TODAS AS NOSSAS VAGAS SÃO PREFERENCIAIS PARA PCD!
Detalhes da oferta
- Indeterminado
- 12/08/2025
- 04/01/2026
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