PAGINA DE TRABAJO | ANALISTA LOGÍSTICA II - GESTÃO DE TERCEIROS | UBERLÂNDIA-MG

Descripción del puesto vacante Por que Você Deve Se Juntar a Nós? Temos tradição.
Estamos no mercado brasileiro há 70 anos e somos o Melhor Atacadista Distribuidor Nacional, segundo a ABAD (Associação Brasileira de Atacadistas e Distribuidores de Produtos Industrializados).
Servimos o Brasil.
Fazemos quem está longe ficar cada vez mais perto, desafiando a geografia, o clima e o tempo, levando mercadorias, soluções financeiras, educacionais e mercadológicas.
SOMOS GRANDES.
Temos mais de 4 mil colaboradores e atendemos cerca de 3,1 milhões de clientes em todo país.
Fazemos conexões.
Somos um elo entre quem produz, quem consome, quem vende, quem constrói, quem se alimenta, quem trabalha, quem sorri, e quem se diverte Juntos vamos mais longe.
Temos uma cultura colaborativa, valorizamos as relações pessoais e e queremos juntos construir um Martins melhor a cada dia e acreditamos que JUNTOS podemos ir mais longe.
Responsabilidades y asignaciones A Gestão de Terceiros atua como uma área de apoio as operações logísticas, e contrata empresas de transporte e motoristas autônomos para executar o Last Mile em âmbito nacional.
A área é responsável pelo atendimento de 61 filiais, gerindo a despesa relacionada a frete e negociações diárias com motoristas autônomos – 280 negociações por dia, em média O Analista de Logística II será responsável pelos indicadores da área, atuando de forma proativa na elaboração e implantação de ações de melhoria contínua.
• Acompanhar os indicadores existentes; • Desenvolver estudos voltados a melhorias de processos do setor e da operação de distribuição; • Atuação direta com a redução de custos; • Desenvolver treinamentos de capacitação da equipe interna e externa (filiais); • Conduzir apresentações para as filiais, com objetivo de demonstrar as oportunidades, colher ações, acompanhar a execução das ações, medir o resultado e novas ações para corrigir o curso, a fim de maximizar o resultado esperado.
Requisitos y calificaciones Superior completo; Conhecimento do Pacote Office e nível avançado em Excel; Habilidade em trabalhar com banco de dados com muitas informações, onde, tenha capacidade de transformar em informações gerenciais que possibilite interpretações e as possíveis tomadas de decisão; Boa comunicação para conduzir os envolvidos para o resultado esperado.
Información adicional Escala de trabalho.
Segunda à sexta - h às h.
Aos sábados conforme escala de revezamento.
A vaga oferece.
Salário fixo Convênio médico (opcional mediante adesão) Convênio odontológico (opcional mediante adesão) ️ Restaurante na empresa Transporte gratuito Convênio farmácia Vidalink ️ Gympass Previdência privada Desconto na conta de energia (CEMIG) Elegível ao PLR Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Teste de Excel 2 Teste de Excel Paso 3.
Entrevista 3 Entrevista Paso 4.
Exames pré-admissionais 4 Exames pré-admissionais Paso 5.
Contratación 5 Contratación VEM SER GENTE MARTINS No Martins somos apaixonados pelo que fazemos.
Ser o principal integrador da cadeia de demanda é, há 70 anos, a missão que nos move rumo ao árduo, mas nobre compromisso de abastecer o pequeno e médio varejo brasileiro.
Nossos caminhões percorrem cerca de 28 milhões de quilômetros ao ano levando algumas das marcas brasileiras mais famosas a todos os cantos deste país.
Uma das nossas razões de existir é o cliente e por isso buscamos profissionais que trabalham por um Martins melhor a cada dia! Se você se identifica com esse perfil, seu lugar é aqui! Porque amamos ser Gente Martins? Trabalhamos com propósito, amor e orgulho; Buscamos ter as pessoas certas nos lugares certos com oportunidades de crescimento e perspectivas de carreira; Investimos no desenvolvimento contínuo de nossas pessoas; Cuidamos da nossa gente, oferecendo condições adequadas para desempenharem seus papéis, apoiando a qualidade de vida; Somos orientados para resultados sustentáveis para todos, o que nos permite investir ainda mais na nossa gente e sermos felizes.