PAGINA DE TRABAJO | BANCO DE TALENTOS - SUPERVISOR DE MERCHANDISING - RIO DE JANEIRO/RJ

Descripción del puesto vacante Se você é comprometido, comunicativo, disciplinado e envolvido, NÓS QUEREMOS VOCÊ EM NOSSO TIME!  Buscamos talentos para atuar como Supervisor(a) de Campo.
Na POP, reconhecemos a importância da igualdade e valorizamos a diversidade.
Por isso, nossas oportunidades são para todos!                                                                                                     Se você se conecta com nossos valores, venha fazer parte do nosso time!  #VemserPOP! Responsabilidades y asignaciones Objetivo.
Garantir a qualidade da execução no NÍVEL LOJA, dentro dos direcionais definidos pelo cliente e limites definidos pelo CLIENTE (foco setores/lojas).
Responsabilidades Gestão direta do time de Promotores do seu setor, promovendo agenda contínua de feedback, alinhamento e capacitação com base nos KPIs de execução, processos e pessoas; Garantir a execução aderente aos indicadores; Garantir aplicação dos planogramas definidos pelo Cliente; Garantir a implmentação das negociações comerciais, MPDVs e Brindes; Levantar rupturas, baixo volume e estoque virtual para contribuir proativamente no abastecimento/execução loja; Elaborar plano de ação tático nível setor/loja para reversão de indicadores; Gestão dos roteiros.
garantir a efetividade do cumprimento dos roteiros de visitas e níveis de serviço esperados, atuando proativamente em inputs de melhoria e/ou solicitações de ajustes (nível promotor/setor); Monitoramento da concorrência; Relacionamento com Staff de Loja visando ampliar as conquistas e aderências as estratégias/negociações do Cliente; Assegurar a implementação das negociações comerciais; Comunicação direta e fluída com Gerentes de Execução (merchandising) do Cliente e Gestores de Negócios (Vendas) do Cliente, além dos pontos de contato do backoffice POP e Staffs dos Varejos (nível loja).
Requisitos y calificaciones Superior em curso ou completo, como diferencial Experiência em gestão de Pessoas e processos Experiência em Trade Marketing, bem como rotinas de visita a campo Conhecimento de excel e power point, para análises e elaboração de apresentações Análise de informações, via PWBI Vivência com a ferramenta Involves, no perfil de Gestor Disponibilidade para viagens CNH B regularizada Información adicional • Salário compatível com o mercado • Vale Refeição (diário) • Ticket Log KM + carro de frota • Ass.
Médica • Ass.
Odonto • Horário.
Segunda a sexta Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Entrevista RH 2 Entrevista RH Paso 3.
Entrevista Gestor 3 Entrevista Gestor Paso 4.
Contratación 4 Contratación Quem é a POP? Reunimos pessoas em busca dos mesmos objetivos.
inovar sempre para promover uma evolução contínua e responsável do Trade Marketing, melhorando a experiência do consumidor.
Há mais de 18 anos no mercado e presente em todos os estados brasileiros, seguimos dando espaço para novas ideias, oportunidades e soluções para os problemas.
Nós abrimos para perspectivas diferentes, criando soluções verdadeiramente inéditas e recrutando e desenvolvendo o melhor time para entrar em ação e representar nossos clientes e a nossa marca com empenho e qualidade.
Somos mais de 4 mil pessoas sonhando e caminhando juntas para fazer o que nos propomos com qualidade, cumprindo os compromissos, com um time feliz, engajado e equipado com essas novas soluções em direção às melhores entregas e resultados.
Como uma empresa inclusiva, buscamos a diversidade dentro de casa.
Por isso, temos uma área especializada em pessoas.
nosso Time de Recursos Humanos – Desenvolvimento Humano e Organizacional, que se empenha mais a cada dia em recrutar os mais diversos talentos, agregando-os à nossa equipe.
Além disso, temos o orgulho de sermos premiados, pelo quarto ano consecutivo, pela Liga Brasil Promo como uma das melhores agências de trade marketing do país.
E mais conquistas estão por vim! Venha fazer parte deste legado!   Você conhece o Programa Trilhar da POP Trade? O Programa Trilhar foi criado em e faz parte de uma postura ética adotada pela POP Trade, visando o compromisso de se tornar uma empresa verdadeiramente diversificada e que promove a inclusão.
A missão é viabilizar a inclusão da pessoa com deficiência na sociedade e nas nossas oportunidades de trabalho, valorizando suas competências, experiências e diferenças, com ganhos não só para a POP Trade Marketing, mas também para seu desenvolvimento profissional.
#VemserPOP! #SeuTradeMaisPOP #SeuTradeMaisDiverso Deu match? Então vem ser POP ! Faça parte do nosso mar azul!