PAGINA DE TRABAJO | LÍDER TÉCNICO DE DESENVOLVIMENTO DE SOFTWARE

Descripción del puesto vacante Aqui temos o propósito de  "Transformar a maneira como o brasileiro prepara seu futuro de forma sustentável!" Se você pensa e acredita nesse propósito, bora construir soluções que ajudem nossos clientes a viver a longevidade de forma plena, consciente e equilibrada.
O time de Negócios Digitais da Brasilprev abre as portas para pessoas que queiram construir soluções pensadas para o cliente e que tangibilizem o planejamento financeiro de longo prazo, a longevidade e as melhores formas de se utilizar os recursos acumulados ao longo de uma vida toda.
Se identificou? Venha trabalhar com a gente!;) Responsabilidades y asignaciones Como líder técnico na área de negócios digitais você será responsável por liderar o time de desenvolvimento de todo o ciclo de vida das aplicações para canais digitais.
Será o interlocutor técnico com ás áreas de negócios envolvidas atuando em um time multidisciplinar.
Utilizará metodologias ageis, stack inovadora com as melhores práticas de desenvolvimento de software, visando atender as necessidades do negócio confome as diretrizes e metas estabelecidas pela companhia.
Requisitos y calificaciones Formação|Experiência Cursando ou graduação completa em Engenharia ou Ciências da Computação, Análise de Sistemas, TI ou áreas afins; Necessário.
Conhecimento em boas práticas de OO, SOLID e Design Patterns Linguagem de programação Java, Node e Python Conhecimento de infraestrutura AWS (ECs, SQS, Lambda, Cloudfront, API Gateway, Load Balance, entre outros) Conhecimento em frameworks de desenvolvimento como Springboot e FastAPI Banco de dados relacional e não relacional Desenvolvimento e integração de APIs Rest Desejáveis.
Conhecimento em construção e utilização de esteira Azure Devops Conhecimento em Metodologia Ágil (Scrum) Inglês avançado; Información adicional Pacote de Benefícios Vale Alimentação e Vale Refeição Seguro de Vida Seguro de Saúde - Bradesco Seguro Odontológico (opcional) - BBDental Plano de Previdência Brasilprev (opcional) Licença Maternidade e Paternidade estendida Auxílio Creche/Babá Programa de Participação dos Resultados (PPR) Vale Transporte / Auxílio Fretado Day Off de um dia no mês de seu aniversário Gympass e Espaço Saúde com programas de promoção à saúde e bem-estar dos colaboradores Flexibilidade na Jornada de Trabalho e banco de horas Convênio AABB – Associação Atlética do Banco do Brasil Plataforma e-learning de treinamentos Trabalho híbrido (até 02 dias de home office semanal).
Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Entrevista RH 2 Entrevista RH Paso 3.
Entrevista Gestor 3 Entrevista Gestor Paso 4.
Mapeamento Comportamental 4 Mapeamento Comportamental Paso 5.
Etapa Final 5 Etapa Final Paso 6.
Contratación 6 Contratación SOBRE NÓS Temos um propósito gigante.
Transformar o jeito como o brasileiro prepara o seu futuro!  E queremos pessoas inspiradoras ao nosso lado.
Nascemos há 31 anos, com o objetivo de viabilizar os projetos de vida dos nossos clientes.
Hoje, mais de 2,6 milhões de brasileiros confiam no nosso trabalho e nos permitem contribuir com seus planejamentos de vida a médio e longo prazo.
Somos líderes e especialistas de mercado e nos dedicamos exclusivamente ao nosso negócio, com a força de grandes acionistas.
Banco do Brasil e Principal Financial Group.
Estamos sempre em busca das melhores práticas de gestão, incentivando um ambiente propício para o desenvolvimento humano, aprendizado e qualidade de vida, proporcionando assim uma cultura de desempenho e reconhecimento.
Se identificou? Então acesse nosso site, veja nossa oportunidade, conheça mais sobre a Brasilprev.