TALENT ACQUISITION

Oportunidade Estratégica – Talent Acquisition | Chapecó – SC

Consultoria de Recursos Humanos busca, para atuação em multinacional de grande porte, profissional para posição estratégica na área de Talent Acquisition.

?? Local: Chapecó – SC
?? Contratação: CLT – Efetiva (via consultoria de RH)
?? Regime: Segunda a sexta-feira, das 08h às 17h – modelo híbrido (até 2 dias/semana em home office)
?? Remuneração: Compatível com o mercado : Priorizaremos pretensão salarial do candidato
?? Pacote de Benefícios: Atrativo e competitivo (detalhado durante o processo seletivo)

Principais Responsabilidades:

Conduzir processos seletivos de ponta a ponta para diferentes níveis (operacional, tático e estratégico), no Brasil e no exterior;

Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das lideranças, apoiando decisões de contratação alinhadas à cultura organizacional;

Desenvolver e implementar estratégias de Employer Branding e atração de talentos;

Utilizar ferramentas e métricas para garantir eficiência e assertividade nas contratações;

Manter relacionamento próximo com candidatos, assegurando uma experiência positiva.

Requisitos Técnicos:

Graduação completa em áreas correlatas;

Espanhol fluente (imprescindível);

Inglês intermediário (diferencial);

Vivência com plataformas de R&S (desejável experiência em Workday);

Disponibilidade para viagens ocasionais;

Experiência sólida em posições sêniores de Talent Acquisition ou Recrutamento & Seleção.

Diferenciais Competitivos:

Pós-graduação em Gestão de Pessoas ou áreas afins;

Experiência prévia em multinacionais;

Histórico comprovado de entregas estratégicas em R&S.

Diversidade & Inclusão:
A organização valoriza a pluralidade e está comprometida com a promoção de um ambiente inclusivo, incentivando candidaturas de todos os perfis.Local de trabalho: Chapecó, SCRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: CoordenadorVALORIZADOTempo de experiência: Entre 5 e 10 anos