Ir à oferta completa
TYÖHARJOITTELUPAIKKOJA UUDENKAUPUNGIN TEHTAILLA
Descrição da oferta de emprego
Me Yarassa tuotamme ratkaisuja kestävään maatalouteen ja ympäristönsuojeluun.
Yhteistyössä eri toimijoiden kanssa osallistumme globaalien haasteiden kuten ruoan ja luonnonvarojen riittävyyden sekä ilmastonmuutoksen ratkaisemiseen kannattavasti ja vastuullisesti.
Yara Uudenkaupungin tehtailla tuotamme NPK-lannoitteita ja typpihappoa.
Lisäksi laajat tukitoiminnot, kuten kunnossapito-organisaatiomme, laadunvalvontalaboratoriomme ja logistiikkaosastomme tukevat tehtaiden sujuvaa käyntiä.
Tehtaallamme työskentelee noin 260 yaralaista osaajaa.
Haemme TYÖHARJOITTELIJOITA syksyn ja/tai kevään työssäoppimisjaksoille.
Ammatillisiin tai amk-opintoihin liittyvien työssäoppimisjaksojen tavoitteena on tutustuttaa ja osittain perehdyttää opiskelija alansa tehtäviin teollisuudessa ja tukea näin tutkinnon suorittamista.
Tarjoamme monipuolisen oppimisympäristön ja mahdollisuuden kehittää ammatillista osaamistasi.
Tehtävät vaihtelevat toiminnoittain ja osastoittain.
Syksyn ja kevään harjoittelupaikat sijoittuvat mm.
NPK- ja typpihappotuotantoomme, mekaaniseen kunnossapitoon, logistiikkaosastolle, laboratorioon ja hankintaan.
Mitä odotamme sinulta Tehtävät soveltuvat motivoituneille, oppimishalukkaille alaa opiskeleville henkilöille.
Soveltuvia tutkintoja ovat mm.
prosessiteollisuus, kone- ja tuotantotekniikka, logistiikka tai laboratorioala.
Edellytämme 18 vuoden ikää harjoittelun alkaessa.
Lisätiedot Koulutussopimus- ja työharjoittelupaikat ovat palkattomia ja ne on kohdennettu pääasiallisesti ammatillista perustutkintoa opiskeleville.
Edellytämme päihteettömyyttä.
Työharjoittelijalle voidaan tehdä Yaran toimesta ja kustannuksella huumausainetestaus.
Edistämme osaltamme savutonta ja nikotiinitonta toimintakullttuuria ja olemme savuton työpaikka.
Lisätietoja antavat NPK-tuotanto.
Production Specialist Juhana Kivineva, p.
Typpihappotuotanto ja energia.
Production Engineer Hannu Helle, p.
Mekaaninen kunnossapito.
Workshop Manager Mika Hellsten, p.
Laboratorio.
Laboratory Manager Marja Isotahdon, p.
Hakuprosessi.
Junior HR Advisor Anna-Kaisa Tuomola, p.
Hakuohjeet Hakuaikaa saakka.
Jätä hakemuksesi klikkaamalla "Hae Nyt / Apply Now".
Hakuaika on pitkä, haun koskiessa sekä syys- että kevätkauden harjoittelupaikkoja.
Kerrothan hakemuksellasi, mille ajanjaksolle etsit harjoittelupaikkaa.
Harjoittelupaikkoja on rajallinen määrä, ja paikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä hakuajan kuluessa.
Hakemukset vastaanotetaan sähköisessä rekrytointijärjestelmässämme.
Muilla tavoin toimitettuja hakemuksia emme voi valitettavasti huomioida.
Monimuotoisuus lisää osaamista Yara on sitoutunut luomaan monimuotoisen ja osallistavan työympäristön.
Olemme ylpeitä siitä, että työnantajana tarjoamme tasavertaiset mahdollisuudet kaikille.
Uskomme, että monimuotoisen ja osallistavan työympäristön luominen on sekä oikea että fiksu tapa toimia.
Tämän saavuttamiseksi Yara on ottanut monimuotoisuuden ja osallistamisen (D&I) yhdeksi seitsemästä strategisesta toimenpiteestä ja lisäksi yli 400 työntekijäämme ympäri maailman kuuluu D&I-lähettiläiden verkostoon.
Osana rekrytointiprosessiamme saatamme paikallisen lainsäädännön sallimissa rajoissa tehdä suositus- ja taustatarkastuksia.
Näitä tarkastuksia tehdään vain silloin, kun se katsotaan tarpeelliseksi työn luonteen vuoksi.
Henkilöstöhallinto ilmoittaa hakijoille ennen taustatarkastusten aloittamista.
Yhteistyössä eri toimijoiden kanssa osallistumme globaalien haasteiden kuten ruoan ja luonnonvarojen riittävyyden sekä ilmastonmuutoksen ratkaisemiseen kannattavasti ja vastuullisesti.
Yara Uudenkaupungin tehtailla tuotamme NPK-lannoitteita ja typpihappoa.
Lisäksi laajat tukitoiminnot, kuten kunnossapito-organisaatiomme, laadunvalvontalaboratoriomme ja logistiikkaosastomme tukevat tehtaiden sujuvaa käyntiä.
Tehtaallamme työskentelee noin 260 yaralaista osaajaa.
Haemme TYÖHARJOITTELIJOITA syksyn ja/tai kevään työssäoppimisjaksoille.
Ammatillisiin tai amk-opintoihin liittyvien työssäoppimisjaksojen tavoitteena on tutustuttaa ja osittain perehdyttää opiskelija alansa tehtäviin teollisuudessa ja tukea näin tutkinnon suorittamista.
Tarjoamme monipuolisen oppimisympäristön ja mahdollisuuden kehittää ammatillista osaamistasi.
Tehtävät vaihtelevat toiminnoittain ja osastoittain.
Syksyn ja kevään harjoittelupaikat sijoittuvat mm.
NPK- ja typpihappotuotantoomme, mekaaniseen kunnossapitoon, logistiikkaosastolle, laboratorioon ja hankintaan.
Mitä odotamme sinulta Tehtävät soveltuvat motivoituneille, oppimishalukkaille alaa opiskeleville henkilöille.
Soveltuvia tutkintoja ovat mm.
prosessiteollisuus, kone- ja tuotantotekniikka, logistiikka tai laboratorioala.
Edellytämme 18 vuoden ikää harjoittelun alkaessa.
Lisätiedot Koulutussopimus- ja työharjoittelupaikat ovat palkattomia ja ne on kohdennettu pääasiallisesti ammatillista perustutkintoa opiskeleville.
Edellytämme päihteettömyyttä.
Työharjoittelijalle voidaan tehdä Yaran toimesta ja kustannuksella huumausainetestaus.
Edistämme osaltamme savutonta ja nikotiinitonta toimintakullttuuria ja olemme savuton työpaikka.
Lisätietoja antavat NPK-tuotanto.
Production Specialist Juhana Kivineva, p.
Typpihappotuotanto ja energia.
Production Engineer Hannu Helle, p.
Mekaaninen kunnossapito.
Workshop Manager Mika Hellsten, p.
Laboratorio.
Laboratory Manager Marja Isotahdon, p.
Hakuprosessi.
Junior HR Advisor Anna-Kaisa Tuomola, p.
Hakuohjeet Hakuaikaa saakka.
Jätä hakemuksesi klikkaamalla "Hae Nyt / Apply Now".
Hakuaika on pitkä, haun koskiessa sekä syys- että kevätkauden harjoittelupaikkoja.
Kerrothan hakemuksellasi, mille ajanjaksolle etsit harjoittelupaikkaa.
Harjoittelupaikkoja on rajallinen määrä, ja paikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä hakuajan kuluessa.
Hakemukset vastaanotetaan sähköisessä rekrytointijärjestelmässämme.
Muilla tavoin toimitettuja hakemuksia emme voi valitettavasti huomioida.
Monimuotoisuus lisää osaamista Yara on sitoutunut luomaan monimuotoisen ja osallistavan työympäristön.
Olemme ylpeitä siitä, että työnantajana tarjoamme tasavertaiset mahdollisuudet kaikille.
Uskomme, että monimuotoisen ja osallistavan työympäristön luominen on sekä oikea että fiksu tapa toimia.
Tämän saavuttamiseksi Yara on ottanut monimuotoisuuden ja osallistamisen (D&I) yhdeksi seitsemästä strategisesta toimenpiteestä ja lisäksi yli 400 työntekijäämme ympäri maailman kuuluu D&I-lähettiläiden verkostoon.
Osana rekrytointiprosessiamme saatamme paikallisen lainsäädännön sallimissa rajoissa tehdä suositus- ja taustatarkastuksia.
Näitä tarkastuksia tehdään vain silloin, kun se katsotaan tarpeelliseksi työn luonteen vuoksi.
Henkilöstöhallinto ilmoittaa hakijoille ennen taustatarkastusten aloittamista.
Ir à oferta completa
Detalhes da oferta
Empresa
- Yara International
Localidade
- Em todo o Brasil
Endereço
- Indeterminado - Indeterminado
Data de publicação
- 11/08/2025
Data de expiração
- 07/01/2026