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ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS SÊNIOR

Penápolis - São Paulo

Descrição da oferta de emprego

Analista de Recursos Humanos Sênior - Este(a) profissional será responsável por conduzir as frentes de RH com visão sistêmica, sensibilidade humana e foco em resultados, atuando em parceria com as lideranças e demais áreas da empresa. Procuramos alguém com experiência sólida, capacidade de execução, organização e que se identifique com ambientes em construção, onde o senso de responsabilidade, contribuição ativa e comprometimento são fundamentais. **Principais atribuições**:- Condução e melhoria dos processos de atração e seleção de talentos;- Gestão e aprimoramento das etapas de integração e Onboarding;- Estruturação e acompanhamento de programas de desenvolvimento e avaliação de desempenho;- Apoio e orientação às lideranças em temas relacionados à gestão de pessoas;- Implantação e sustentação de iniciativas voltadas à cultura, clima organizacional e engajamento;- Participação ativa nos projetos estratégicos da área, contribuindo para a evolução do modelo de gestão de pessoas. - Apoio nas atividades do departamento como um todo. **Requisitos**:- Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Vivência sólida em recrutamento e seleção, com atuação em processos de alto volume e diferentes níveis de complexidade. - Capacidade de atuação estratégica aliada à execução com qualidade e agilidade;- Habilidade de comunicação, escuta ativa e relacionamento interpessoal;- Perfil propositivo, organizado e orientado a resultados;- Disponibilidade para atuação presencial em Penápolis/SP. Tipo de vaga: Efetivo CLTPergunta(s) de seleção:- Caso seja aprovado, qual sua disponibilidade para início?- O que você busca com esta oportunidade de trabalho?- Qual sua pretensão salarial?**Experiência**:- Recursos Humanos (obrigatório)
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Caderno Nacional
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Data de publicação
  • 20/08/2025
Data de expiração
  • 04/01/2026
Analista de Recursos Humanos
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Realizar pesquisas de clima organizacional e propor ações para melhorar o ambiente de trabalho e a satisfação dos colaboradores... promover ações de endomarketing e eventos internos, visando fortalecer a cultura organizacional e o engajamento dos colaboradores... formação: superior completo e especialização......

Analista de Recursos Humanos
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Realizar pesquisas de clima organizacional e propor ações para melhorar o ambiente de trabalho e a satisfação dos colaboradores... promover ações de endomarketing e eventos internos, visando fortalecer a cultura organizacional e o engajamento dos colaboradores... formação: superior completo e especialização......

Assistente de Recursos Humanos
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Formação: ensino superior completo ou cursando administração, recursos humanos ou áreas correlatas... responsável por toda rotina do recursos humanos e departamento pessoal da empresa... conhecimento em rh, e-social, pacote office e ser uma pessoa discreta... fechamento de folha de pagamento, conferência......

Analista de Recrutamento e Seleção Sênior
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Formação: psicologia, recursos humanos ou similar... qualquer outro requerimento efetuado pelo líder de área... horário: comercial - de segunda à sexta-feira benefícios: plano de saúde; planos odontológico; seguro de vida; vale transporte; vale refeição/alimentação; auxílio creche; gympass; parceria......

Analista da Qualidade Hospitalar - Sênior
CB CONSULTORIA ORGANIZACIONAL

Estamos em busca de um(a) analista da qualidade sênior para se juntar ao time do nosso cliente em balneário camboriú, sc! se você é apaixonado(a) por garantir excelência nos processos e tem um olhar atento para detalhes, queremos conhecer você! responsabilidades gestão da qualidade e certificações:......

Assistente de Recursos Humanos - Comércio
Rh ser consultoria

Requisitos do trabalho graduando em gestão de recursos humanos ou áreas afins... responsável por realizar contato com candidatos, processo seletivo, admissão e desligamento de funcionários, treinamento de integração, organização de documentos, organização e realização de treinamentos comportamentais......

Analista de Recrutamento e Seleção Sênior
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Exceptional relationship management and negotiation skills, a consultative approach and the ability to influence multiple constituents without direct authority and effectively network within a heavily-matrixed organization the ability to execute on senior assignments and the aptitude to make decisions......

Analista de Compras Sênior
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Experiência consolidada no setor de compras, suprimentos e gestão, preferencialmente em cargos de liderança... realizar o acompanhamento de indicadores de desempenho e propor melhorias nos processos de compras e suprimentos... horário: comercial - de segunda à sexta-feira benefícios: plano de saúde;......

Gerente de Recursos Humanos
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Escolaridade: superior completo e especialização na área a fins... projetar, gerar e distribuir consultas, relatórios e resumos estatísticos relacionados a métricas de rh para a gestão local... responsável por todos os subsistemas de rh, inclusive dp... supervisionar as rotinas de departamento pessoal......

Business Partner de Recursos Humanos (HRBP)
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Legal compliance expertise: maintain an in-depth understanding of legal requirements to mitigate risks, collaborating with the legal department as needed for compliance assurance... excellent organizational skills and attention to detail... ability to thoroughly understand the organization's hierarchy......