PAGINA DE TRABAJO | ADMINISTRATIVE ANALYST

Descripción del puesto vacante A major japanese company is looking for a Administrative Analyst, who will be responsible for providing administrative support to the Strategic Planning team and to te company.
The corporation believes in the power of transformation, with the ability to understand and adapt to changes in the ecosystem, with sustainability, integrity, excellence, creativity and diversity, respecting, valuing and encouraging a plural environment of people, projects, ideas and cultures.
Responsabilidades y asignaciones Provide administrative support to the Strategic Planning team, such as control and reporting of payment of expenses, purchase of office materials, preparation of business cards, registration of suppliers and clients, inclusion, and update of information of service agreements.
Provide general support for the corporation, such as budget control, preparation of minutes and statements to submit to the Department of Public Prosecution, assessment of potential new projects for the foundation and documentation control.
Provide support for promotion of local social contribution activities, such as planning and organization of volunteer efforts by the employees.
Provide support to VIP guests, such as schedule control, arranging accommodations, flights and cars, and subsequent settlement of expense with relevant divisions.
Control external vendors, to negotiate terms of business with vendors, and executes necessary accounting procedures and reports to the accounting department.
Requisitos y calificaciones Undergraduate degree or relevant professional education in the field of accounting, management, commerce, and experience/expertise equivalent to the education background.
At least 2-3 years of experience.
Knowledge of Microsoft applications.
Descrição da empresa A Beyond HR é uma start-up de Recrutamento & Seleção de Talentos, sendo a empresa com a equipe mais jovem do mercado de RH brasileiro.
Já fizemos 493 contratações de Alta e Média Gerência, Engenheiros e Administradores.
Porém, não nos baseamos nessa bagagem nem assumimos novos projetos com menos comprometimento ou atenção.
entendemos que cada profissional tem propósitos únicos de carreira, e cada cliente tem suas necessidades.
Ambos devem ser tratados achando soluções específicas para atender suas particularidades e expectativas.
Assim, Personalização e Customização são nossos propósitos de fornecer serviços sob medida e os melhores da categoria.
Candidatos e Clientes podem contar com a energia, criatividade e rapidez de resposta da nossa equipe jovem.
Ao mesmo tempo, oferecemos senioridade em nossos projetos por meio de nosso Advisory Committee que garante a governança da empresa e participa diretamente dos projetos de contratação de Classe C.
Acreditamos que a busca por talentos é uma combinação de paixão, esforço, obsessão pela qualidade e proximidade única com o cliente.
fundamentos com os quais estamos pessoalmente comprometidos.