PAGINA DE TRABAJO | ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS PLENO (CÓPIA)

Descripción del puesto vacante A JBS é uma das maiores empregadoras, liderando globalmente em diversos segmentos e negócios.
Há quase 70 anos trabalhamos com foco em excelência, inovação, segurança dos alimentos e práticas de sustentabilidade.
Somos um Time de mais de 260 mil pessoas, alimentando o mundo com o que há de melhor! Venha fazer parte da JBS! Responsabilidades y asignaciones O profissional deverá possuir o nível de conhecimento técnico elevado sobre legislação trabalhista (férias, 13º salário, aviso prévio, benefícios, DSR, abonos, interrupção e suspensão do contrato de trabalho, etc), acompanhar constantemente as mudanças na legislação e aplicá-las na rotina do dia a dia, parametrizar e aplicar acordos coletivos (adicionais, gratificações, etc), ter nível de conhecimento técnico de eSocial (Legislação, prazos e layouts), ser detalhista (construir um fluxo constantemente de validações e atualizações nos processos da Fopag), possuir conhecimento técnico generalista em Fopag (Cálculos de folha de pagamento CLT, pró-labore, estagiários, autônomos, expatriados, desoneração, etc), ter conhecimento elevado em encargos trabalhistas, em incidências de rubricas (FGTS, INSS, IRRF, incluindo alíquota dos Riscos Ambientais do Trabalho – RAT, FAP (Fator Acidentário de Prevenção), lotação tributária do estabelecimento (Contribuição previdenciária patronal, Contribuição destinada a terceiros, etc), contribuições sindicais e assistenciais, e obrigações anuais (DIRF).
Possuir conhecimento de nível elevado em Contabilização e Michação de FOPAG, e das responsabilidades das obrigações do Empregador com o Fisco.
Requisitos y calificaciones • Superior completo em Recursos Humanos / Administração de Empresas ou áreas afins; • Atuação sólida nas rotinas de Administração de Pessoal.
Admissão, demissão, rescisão, férias, ponto manual e eletrônico e controle de banco de horas, entre outros; • Amplo conhecimento técnico em legislação trabalhista – CLT; • Conhecimentos técnicos obrigatórios em sistema de Gestão de RH (Preferível RM-Labore Totvs), pacote Office intermediário ou avançado (Excel, Word, Access e Power Point); • Conhecimentos técnicos obrigatórios em apuração dos encargos trabalhistas (INSS/FGTS/IRRF/Outras Entidades).
• Conhecimento técnico de eSocial (Legislação, prazos e layouts); Información adicional • Horário de trabalho das às com de almoço; • Atuação 100%Presencial; • Restaurante no local; • Vale Alimentação; • Estacionamento gratuito; • Vale-transporte; • Assistência Médica facultativa por modelo de parcerias; • Assistência Odontológica facultativa por modelo de parcerias; • Seguro de vida por modelo de parceria; • PLR (de acordo com o ciclo da contratação); • Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas; • Descontos e promoções em produtos exclusivos para colaboradores; • Gympass.
Conhecendo mais sobre a JBS Com 70 anos de história, a JBS S.
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é uma multinacional de origem brasileira, reconhecida como uma das líderes globais da indústria de alimentos.
Com sede na cidade de São Paulo, a Companhia está presente em m ais de 20 países.
Em todos os locais onde atua, os mais de 270 mil colaboradores seguem as mesmas diretrizes em relação aos aspectos de sustentabilidade – econômico, social e ambiental –, inovação, qualidade e segurança dos alimentos, com a adoção das melhores práticas, sempre pautados pela mesma Missão e Valores.
Vem ser JBS! Para que tudo isso seja possível, contamos com um time que trabalha com disciplina, determinação e humildade, que reconhece o seu papel de agente de transformação para gerar as mudanças que o mundo precisa.
É este futuro que estamos, dia após dia, alimentando.
Alerta Prezados candidatos, a JBS S.
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informa que apenas se comunica através de seus canais e domínios eletrônicos oficiais (incluindo @gupy.
om.
r), sendo os principais.
@jbs.
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r | @friboi.
om.
r | @jbssa.
om | @seara.
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r Qualquer tentativa de contato e/ou comunicação envolvendo algum domínio diferente pode ser considerada como indevida e/ou uma tentativa de fraude.