PAGINA DE TRABAJO | ESPECIALISTA DE CLIMA E CULTURA

Descripción del puesto vacante Quem somos? Somos a empresa líder no setor de transmissão de energia do País.
Estamos presentes em 18 estados do Brasil e buscamos profissionais que apoiem o nosso crescimento sustentável e queiram contribuir com a sociedade, alinhados à nossa cultura e ao nosso propósito de gerar valor sustentável.
Se você se interessou e acredita que é a pessoa certa, venha juntar a sua energia com a nossa! O que você menos vê, é o que mais cuidamos! Responsabilidades y asignaciones Identificar e definir, com o apoio de consultoria externa, os valores, princípios e comportamentos desejados da cultura organizacional Criar estratégias e planos para disseminar, integrar e reforçar esses valores em todos os níveis da organização Desenvolver programas de treinamento e workshops que promovam a compreensão e adoção da cultura organizacional Implementar métricas e indicadores para medir a eficácia da cultura organizacional Planejar, organizar e realizar pesquisas de clima e cultura para obter insights sobre a satisfação dos funcionários e identificar áreas de melhoria Analisar os resultados obtidos e propor ajustes nas estratégias conforme necessário Garantir que a cultura organizacional seja comunicada de maneira clara e consistente para todos os membros da equipe Criar canais de comunicação eficazes para promover a compreensão e engajamento com a cultura Desenvolver iniciativas de reconhecimento aos colaboradores, como tempo de empresa, datas comemorativas, segurança, capacidades e o que mais a companhia apontar como necessidade Desenvolver iniciativas que promovam o bem-estar físico, emocional e mental dos funcionários Promover a diversidade e inclusão dentro da organização, garantindo que todos os funcionários se sintam valorizados e respeitados Garantir, com o apoio do time de Atração de Talentos, a governança do programa de diversidade Garantir governança dos projetos de Gestão da Mudança Cultural Requisitos y calificaciones O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ? Superior Completo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas Conhecimentos Sólidos em teorias e práticas de gestão de cultura, desenvolvimento e mudança organizacional Vivência em promoção da diversidade, inclusão e igualdade dentro do ambiente de trabalho Conhecimentos em Gestão de Projetos, Metodologia de Pesquisa, Ferramentas de Gestão de Clima, Cultura e Mudança Espanhol intermediário O QUE NOS GERA CONEXÃO! Perfis solucionadores Valorização do trabalho em equipe Quem dissemina conhecimento Quem acredita que sustentabilidade pode ajudar o mundo Capacidade de transformação digital e inovação Información adicional Local.
Morumbi - São Paulo/SP Horário.
Comercial, de Segunda a Sexta Regime de trabalho.
Presencial com opção de trabalho híbrido 3x2 (3 dias na empresa e 2 dias home office) PARA MANTER VOCÊ CONECTADO COM A GENTE! Para você cuidar da sua saúde e bem-estar, temos um programa de qualidade de vida, o Vida 360°.
Dentro dele, temos diversos benefícios, como Gympass, plano médico, odontológico e outros; Vale Refeição (VR) e/ou Vale Alimentação (VA) para ajudar nas compras do mercado flexível do seu jeito, um vale cesta e, no Natal, uma ajuda extra para sua ceia; Sabemos que a renda fixa é importante, mas além disso oferecemos uma grana a mais por meio do nosso Programa de Remuneração Variável (Anual); Para você se preparar para o futuro, temos a Previdência Privada; Você terá a possibilidade de trabalhar de forma híbrida, além de contar com a flexibilidade de horários; Para gerar e compartilhar valor, disponibilizamos cursos e treinamentos e-learning, por meio da nossa plataforma digital #degree; Para você desfrutar do seu descanso, temos o adicional de gratificação de férias, um valor muito legal.
PARA A FAMÍLIA.
Como empresa cidadã, entendemos a importância da chegada de uma criança e, por isso, oferecemos extensão da licença paternidade para 20 dias e maternidade para 180 dias.
O benefício também vale para papais e mamães que adotarem ou obtiverem a guarda judicial da criança; Para as mamães retornarem tranquilas ao trabalho, oferecemos um auxílio creche bem bacana; Pensando em oferecer sempre as melhores condições para nosso time e suas famílias, disponibilizamos um auxílio mensal que se aplica para o papai ou mamãe que tiver sob sua guarda filho(a) portador de deficiência.
SEJA BEM-VINDO(A) À EMPRESA LÍDER NO SETOR DE TRANSMISSÃO DE ENERGIA DO PAÍS ! Estamos presentes em 18 estados brasileiros, operando uma complexa rede de transmissão por onde trafegam 30% de toda energia elétrica transmitida no país e 94% no estado de São Paulo.
Fazemos parte do grupo multilatino ISA, formado por mais de 50 empresas atuantes nos setores de transmissão de energia elétrica, concessões de rodovias e telecomunicações, com atividades nos seguintes países.
Colômbia, Brasil, Peru, Chile, Bolívia, Argentina, além da América Central.
Tomamos consciência de que somos parte de um todo.
A humanidade e o mundo nos colocam desafios cada vez maiores.
Agora, nosso esforço deve ser transformar as experiências adquiridas em respostas a esses desafios.
Afinal, se somos conscientes de que todos somos um, há conexão.
VALORIZAMOS A DIVERSIDADE A ISA CTEEP valoriza a diversidade e a inclusão e, por isso, incentiva, em todos os seus processos seletivos, o alcance para todas as pessoas sem distinção de raça, gênero, orientação sexual, pessoas com deficiência, diferenças de gerações ou de qualquer natureza.
A partir dessa intenção clara e de ações específicas para ampliar a nossa atratividade, desejamos construir uma empresa cada vez mais diversa, que reflita a representatividade da sociedade, além de desenvolver, cada vez mais, um ambiente acolhedor onde todas as pessoas possam sentir-se seguras para ser quem são e para construir um legado a partir das diferenças.