PAGINA DE TRABAJO | ESPECIALISTA PROCESSOS INDUSTRIAIS

Descripción del puesto vacante Aqui na Raízen, você une inovação e sustentabilidade para viver uma evolução constante em um dos maiores grupos empresariais privados do Brasil.
Estamos buscando uma/um Especialista Processos Industriais, para atuar em Morro Agudo - SP na modalidade Presencial, que será responsável em acompanhar os indicadores industriais, comparando-os com os valores ideais, realizando inspeções na área, sugerindo recomendações técnicas para correções das deficiências e/ou oportunidades, na nossa unidade VRO/Vale do Rosário.
Ou seja.
aqui você tem muitos desafios e espaço para você ser protagonista da sua carreira e contribuir para redefinir o futuro da energia! Responsabilidades y asignaciones COMO SERÁ O SEU DIA A DIA.
Garantir o cumprimento das normas de segurança e meio ambiente da empresa; Garantir a padronização de todos os processos industriais dentro da companhia e garantir que Supervisores, Gerentes, GP e GO estão utilizando a ferramenta, solucionando dúvidas de utilização; Executar e acompanhar planejamento de produção da unidade por meio da elaboração de balanços de massa e energia.
Esse planejamento deverá ser feito diariamente dependendo das condições atuais da planta; Sugerir orientações à equipe industrial quanto a melhor forma de operação de forma a maximizar a produção e minimizar perdas, após elaboração diária do melhor cenário sob as condições atuais; Ser o guardião e acompanhar os indicadores industriais, comparando-os com os valores ideais, e realizar inspeções na área.
Sugerir recomendações técnicas para correções das deficiências e/ou oportunidades; Realizar análise do processo para deficiências crônicas por meio de análises de dados; Garantir a execução do plano das ações validadas com as unidades, de forma a garantir que as metas sejam obtidas; Garantir o acompanhamento dos insumos industriais de forma a garantir que sejam aderentes ao índice técnico e propor soluções para reduzir custos; Participar das rotinas corporativas (quando convocado) e das unidades a fim de suportar a melhoria contínua da ferramenta de gestão como novos indicadores, novas telas de acompanhamento e a implementação de novas funcionalidades para melhoria da usabilidade nas rotinas; Suportar o time de gestão para adaptação de material de treinamentos da Gestão de Rotina e Ser+ e garantir sua constante atualização com novas melhorias implementadas; Propiciar a difusão de conhecimento nas unidades, por meio do compartilhamento de sugestões e elaboração de treinamentos operacionais e procedimentos, apoiando o Ser+.
Ministrar treinamentos operacionais para todos os níveis operacionais; Garantir a execução e a utilização do Pentagro e metodologias de gestão de processos para a unidade de parque bioenergético; Atuar como guardião da ferramenta Pentagro, garantindo a sustentação dos resultados no curto, médio e longo prazo; Assegurar o cumprimento do desdobramento dos objetivos estratégicos mediante o processo de Gerenciamento pelas diretrizes, bem como acompanhamento periódico dos processos críticos para sustentação do negócio; Mapear oportunidades de investimentos para aumento da eficiência, elaborando estudos conceituais que envolvem modificações nos processos produtivos, garantindo aumento de eficiência industrial e produtividade; Ser responsável por introdução de novas tecnologias, garantindo que os testes sejam realizados dentro de metodologia de processos robustos (Delineamento de experimentos); Apoiar áreas correlacionadas no que tange as definições de processos, como Qualidade, Planejamento, Operações, Agrícolas e SSMA; Apoiar a construção de uma cultura de excelência e de consistência operacional através do uso do Pentagro e da gestão da rotina, bem como sua manutenção periódica adequada aos objetivos da organização; Manter constante alinhamento com a liderança da unidade do parque bioenergético; Interface direta com o time de Processos Industriais Corporativos; Apoiar áreas correlacionadas no que tange as definições de processos, como Qualidade, Planejamento, Operações, Agrícolas e SSMA.
Requisitos y calificaciones O QUE VOCÊ PRECISA TER.
Formação Superior completa em Engenharia Química/Produção; Conhecimento do software Pentagro, PDCA, Balanço de Massa e Energia; Conhecimento no setor Bioenergia (com foco em melhorias de processo), Gerenciamento de Rotina e Ferramentas de Qualidade e Gerenciamento; Ferramentas estatísticas, A3, árvores de perdas, análise de falhas e causa-raiz; Ferramentas de melhoria contínua e conhecimento em programas de gestão; Conhecimento de processos em plantas sucroenergéticas; Conhecimento de Microsoft Office Avançado.
O QUE É DESEJÁVEL.
Conhecimento em simuladores de processos; Cálculos dimensionais de equipamentos básicos; Experiência em intepretação de desenhos; Desejável pelo menos 3 anos de experiência no setor.
Información adicional ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO.
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance).
Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
Entrevista com a liderança.
bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.
CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo? Nosso Instagram de Carreiras.
@raizencarreiras Não é essa a vaga ideal? Volte para a página principal.
https://carreiras.
aizen.
om.
r/ Também quer receber novidades sobre a Raízen no e-mail? https://chat.
parkrh.
om/gente-raizen/news_gupy #VemSerRaízen Etapas del proceso Paso 1.
Cadastro 1 Cadastro Paso 2.
Formulário Complementar 2 Formulário Complementar Paso 3.
Triagem A&S 3 Triagem A&S Paso 4.
Analisando os perfis - Bate Papo com o RH 4 Analisando os perfis - Bate Papo com o RH Paso 5.
Bate Papo com a Liderança 5 Bate Papo com a Liderança Paso 6.
Proposta 6 Proposta Paso 7.
Contratação 7 Contratação REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil.
Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional.
Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil.
Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.
SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO    Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo.
Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada.
Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.
SOMOS PROTAGONISTAS     Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo.
Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).
RESPEITO NA RAIZ DE TUDO    A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados.
Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas.
Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema.