Analista de recursos humanos/ departamento pessoal

Atuo há mais de 14 anos em RH de maneira generalista com vários subsistemas da área:
Recrutamento e Seleção, Triagem de Currículos, Divulgação de vagas, Condução e acompanhamento de vagas com consultorias externas, Aplicação de DISC, Entrevistas, Administração de Pessoal, Agendamento de exames admissionais, conferencia de documentos, Admissão, Integração de novos colaboradores, Folha de Pagamento, Benefícios (VT, VR, Plano de Saúde, Seguro de Vida, Previdência Privada) Controle de Férias, Apuração de Ponto, Rescisão, Homologação, Entrevista de Desligamento, Preposta em audiências trabalhistas, responsável pelos contratos de aprendizes e estagiários.
Dar Suporte e esclarecer dúvidas diversas dos colaboradores e contribuir com o desenvolvimento e crescimento dos mesmos e da própria Organização.

Minhas experiências sempre foram nos setores de Departamento Pessoal e Recursos Humanos. 
Exercia uma função generalista desde o Recrutamento e Seleção (divulgação de vagas em sites e jornais,triagem de currículos,entrevistas), admissão (marcar exames admissionais, envio das informações referentes a folha de pagamento e adiantamento para a contabilidade e também a sua conferencia documentação,inclusão do novo funcionários no sistema e ponto), benefícios (Bhbus, Ótimo,Via Ouro,Tickets alimentação e refeição, e alimentação cesta básica,planos de saúde,seguro de vida) , demissões (homologações em sindicatos ,exames demissionais , entrevista de desligamento) , atendimento aos funcionários para esclarecimento de dúvidas.Envio dos pagamentos para o banco, lançamentos referentes a toda parte de pessoal no sistema UAU .Atuo na área da Gestão da Qualidade da empresa ajudando como RD, participando ativamente das auditorias no escritório e obra.Também tenho experiência com audiências trabalhistas (controle de audiências,preposto,separar documentação necessária para defesa,gerar guias judiciais no TRT). 
Coordenação dos funcionários dos setores de limpeza e recepção. 
Contato direto nas obras , para alinharmos os interesses trabalhistas dos funcionários e RH.

Tem pós graduação em Gestão e Direito do Trabalho ( Faculdade Arnaldo concluído em 03/2020)