Coordenador de manutenção

Gestor da área de Supply Chain para 2 Fábricas do grupo, atuando em toda cadeia logística e de importação;
Redução de custos do produto final, nos primeiros anos de implementação e modernização do parque fabril, na ordem de 45%;
Incremento da rentabilidade financeira do negócio em 25% com a implantação dos novos projetos nas duas fábricas;
Gestão dos processos de negociação com fornecedores e nacionalização de insumos e maquinários, previstos nos projetos de viabilidade técnica;
Assessoria técnica os projetos de desenvolvimento dos novos produtos para as novas necessidades do mercado;
Atuação nos licenciamentos e documentação legal (nacional e importações) para aquisição de máquinas e suprimentos;
Responsável pelas documentações técnicas de funcionamento, de normatização legal e atendimento aos órgãos específicos;
Acompanhamento da instalação e startup de novos equipamentos na linha de produção;
Responsável por se atualizar e trazer ao negócio, novas tecnologias para aquisição de Máquinas e suprimentos específicos da cadeia plástica;
Gestão dos indicadores de performance técnica de insumos da área, buscando viabilizar as tomadas de decisões junto a Diretoria e demais Líderes;

Gestão geral das equipes de Produção e Manutenção com 25 operadores e ajudantes na produção de garrafão,
Experiência em RH desde admissão, capacitação, programação de escalas, férias, folha de pagamento e horas extras;
Controle e implementação de Almoxarifado; Conhecimento no pacote Office.
Participação da implantação do novo modelo de certificação e normatização dos garrafões de 20L, de acordo com requisitos da norma NBR 14.222/2011;
Elaboração dos padrões e procedimentos operacionais (POP´S) das áreas de produção e manutenção;
Definição do cronograma de manutenção preditiva, preventiva e corretiva;
Atuação direta no clima organizacional da fábrica, aumentando o engajamento e produtividade das equipes, assim como reduzindo o índice de absenteísmo, adesão a hora extra e redução de turnover;
Reposicionamento da empresa no mercado, através de inovação tecnológica nos produtos: garrafão, tampa e talheres descartáveis;
Responsável técnico pelas informações e capacitações: equipes de vendas, clientes e distribuidores, no intuito de fomentar fechamento de negócios e redução de reclamações;
Acompanhar e inspecionar instalação e startup de novas máquinas e equipamentos na linha de produção;
Apresentar indicadores técnicos para a direção, visando melhores tomadas de decisões.

Gestão das equipes com 40 operadores e ajudantes (Seleção, capacitação, demissão, programação de escalas/férias e reuniões semanais para alinhamentos e);
Coordenar a produção e atingir as metas especificas das máquinas;
Planejar e desenvolver o crescimento gradativo da capacidade de produção;
Programação do cronograma de manutenção preditiva, preventiva e corretiva;
Apresentação dos indicadores operacionais e gerenciais, auxiliando na tomada de decisões;
Aumento	no	percentual	de	engajamento	da	equipe	(Redução	de Absenteísmo, boa vontade para HE e redução de turnover);
Aumento na produção de grãos reciclados de 7 ton. para 120 ton.;
Redução das paradas para manutenção corretiva;
Atuação da empresa como pioneira no mercado, inovando e desenvolvendo a cadeia de concorrentes.

Psicopedagogia e Gestão de Equipes 

Pedagigia

Mecânica industrial